支付原告2006年8月至2008年10月31日期间法定节假日的加班工资7547.32元，并支付加班工资的25%经济补偿金1886.83元，共计9435.15元。 3、 原告于2010年4月6日向陕县劳动争议仲裁委员会申请仲裁，同年5月11日陕县劳动争议仲裁委员会作出仲裁裁决，原告不服提起诉讼。另查明： ...

，在其离职后还增加人员加班生产，故崔某某称答辩人以单位效益不好为由让其等候上班通知不合常理；5、劳动争议纠纷的仲裁时效只能由法律作出规定，无权 工资或生活费，其应当知道自身权利是否受到侵害。故其直至2009年方就争议事项申请劳动争议仲裁，已超过法定的申诉时效。崔某某主张最高人民法院就社会保险费缴纳争议 ...

，在其离职后还增加人员加班生产，故张某某称答辩人以单位效益不好为由让其等候上班通知不合常理；5、劳动争议纠纷的仲裁时效只能由法律作出规定，无权 工资或生活费，其应当知道自身权利是否受到侵害。故其直至2009年方就争议事项申请劳动争议仲裁，已超过法定的申诉时效。张某某主张最高人民法院就社会保险费缴纳争议 ...

2008年2月，友谊服装厂进行企业改制，2009年2月，张某某向新乡市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求裁决友谊服装厂为其补缴社会保险费、支付经济补偿金并将其档案 ，在其离职后还增加人员加班生产，故张某某称答辩人以单位效益不好为由让其等候上班通知不合常理；5、劳动争议纠纷的仲裁时效只能由法律作出规定， ...

劳动合同的行为，双方曾约定其每月工资15,000元，并不包括社会保险费和加班工资。其也没有以自由职业者的身份缴纳过社会保险费。某公司要求员工周六上班， 期间无社会保险费缴纳记录。 2009年3月18日，欧某向上海市徐汇区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求某公司：1、支付2008年2月14日至2009年3 ...

日离开橄榄绿公司。2009年5月20日，李某某向无锡市新区劳动争议仲裁委员会（以下简称新区仲裁委）申请仲裁，因仲裁委逾期未予裁决，李某某遂诉至法院，请求判 每天工资50元，但从上班就一直是全天上班，且没有休息过，要求公司支付加班工资x.13元。橄榄绿公司认可李某某每天工作24小时，如果休息每天扣50元 ...

、褚××、栗××、陈××、任××证人证言各一份、交接班记录两份,证明被告强令原告加班，违法且违约在先； 4、证人蒋××、姚××、张××证人证言各一份，证明 当日向原告进行了邮寄送达。2009年11月23日，原告向郑州市劳动争议仲裁委员会提起仲裁申请，以被告在其上班时间打瞌睡为由将其开除，请求裁决被告向 ...

1日止；四、驳回申请人颜某某的支付加班工资申请请求。2006年6月19日，原告新华大酒店不服耒阳市劳动争议仲裁委员会作出耒劳仲案字（2009）第 补缴相应社会保险费。被告颜某某未向本院提交证据证实其存在节假日、国家法定假日加班的事实，应承担举证不能的后果，被告该项请求本院不予支持。 综上所述，本院依据 ...

年4月--2009年5月任生产厂长。2007年12月25日,原、被告签订书面劳动合同，合同期限2年。2009年5月，原告离开了公司。 2009年8月 向淇县劳动争议仲裁委员会提出申请，请求裁决：1、被告为原告补缴医疗保险费、失业保险费、养老保险费、工伤保险费和住房公积金；2、被告支付休息日加班88天的 ...

通知书，同年8月20日，原告领取解除劳动合同经济补偿金及额外补偿金共计x.5元。后原告向济源市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，2009年2月10日，济源市劳动 支付加班、休息日、国家法定节假日及公休日工资，但庭审中，被告辩称原告的请求已过仲裁时效，根据《劳动法》第82条“提出仲裁要求的一方应当自劳动争议 ...