年7月至2008年7月在河南省通信公司鹤壁市分公司、中国网通鹤壁分公司工作，双方虽未签订书面劳动合同，但已形成事实劳动关系。因中国网通鹤壁分公司的 为吕某某缴纳各项社会保险、失业救济金和工资。 吕某某答辩称：我从1997年到2008年7月一直在中国网通鹤壁分公司工作，公司给我发有工作证。原审认定事实 ...

以后合同及2007年11月19日签订的合同为准。该合同约定承包范围实际是包工半包料，合同当事人没有岳阳市岳阳楼区建筑公司。 2、2008年3月17日原告向 原告认为，被告及开发商一直拒不申报验收，试图以此逃避支付工程款，现工程完工已经半年了，原告的扫尾工程是被告没有提出具体要求原告做，原告也愿意做，但 ...

元；卸砂3人工费30元。（原审卷56、57页）被告现代公司质证称：“没有原件，也没有加盖公司的章，证明不了师某某的主张，只能证明存在结算关系，对真实性 ，以自身某技能和体力为雇佣人提供劳务，并由雇佣人支付劳动报酬的法律关系。承揽法律关系与雇佣法律关系在法律特征上至少存在以下区别：（1）雇佣合同的标的是 ...

年2月至2007年7月前一直在被告处任教，双方虽未签订书面合同，但从原告提供的证据证明与其建立的劳动合同关系，加之被告也不否认与原告建立了劳动合同 ；3、吴某某原系赣州新世纪集团汽运公司职工，2003年买断工龄，其本人从1995年起办理了养老保险，江西赣州技师学院没有为其缴纳养老保险。二审查明的其他 ...

。现鲁某乙负责建设的工程合格并交付使用，鲁某乙作为工程实际施工人享有获得相应劳动报酬的权利。依据长风总厂东区工程决算书及鲁某乙完成的工程量可确认：应付给鲁某 元。 鲁某甲上诉称：一、我与鲁某乙签订建筑工程施工合同是代表高信公司的，合同主体应是鲁某乙与高信公司，我没有支付工程款的义务，不应承担责任。 二 ...

，主办单位确定为中国教育学会体育专业委员会，我公司作为承办单位，推迟到明年再举办。这一决定使得贵公司的前期筹备工作为无效劳动并会造成经济损失，对此深表歉意。另 年3月10日前，教科行公司将培训人员的基本情况报给雅宝公司。雅宝公司于本协议签订前做出培训活动方案和预算作为合同附件，培训费以此为准。雅宝公司 ...

公司支付生活费的前提是陈某甲、欧某某每月提交两首歌曲，但他们并没有完成此项创作任务，后来我公司一直联系不上他们；此外，对于利益分成，陈某甲、欧某某并未举证 提出异议，合同自动解除；合作期限为五年，自2007年1月23日起至2012年1月22日止。 合同签订后，陈某甲、欧某某先后向龙行银路公司提交了《 ...

交通事故的发生和侵权损害的后果没有任何关系，不应当承担本案的任何责任。二、覃某某与雇佣的驾驶员喻某某并非我公司的职工，更不存在任何劳动雇佣关系。 车辆委托甲方有偿管理，车辆产权属乙方所有。在委托管理期间，乙方与甲方签订单车承包经营合同。乙方对车辆享有保管使用权、道路货物运输经营权。并自愿服从甲方的管理 ...

情况的责任不能全部归责于原告，但原告身为仓库管理员，发现问题没有及时书面向被告提出来，也没有尽力解决问题，故尽管原告不构成严重失职，但造成仓库混乱原告存在 争议案件适用法律若干问题的解释》第十三条、《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第五条、《广东省劳动合同管理规定》第二十六条的规定，判决如下： 一、 ...

：陈某某于2002年1月入职至丰公司，从事锅炉司炉工作，月工资为1550元，但双方并没有签订书面劳动合同。陈某某因上班期间睡觉和擅自离岗，分别于2005年8月10 年1月至5月的差异率一直高于作为锅炉班班长的郭军，就算在解除劳动关系前的2006年7月，陈某某与郭军的差异工资也是相同的。由于差异率和差异 ...