与一审查明的事实基本相同。另查明，郑州市公安局称，根据徐某某职工档案查知，保安公司与徐某某于1995年11月签订了劳动合同，双方权利义务已有约定。徐某某称 极坏影响，市公安局依据《全民所有制事业单位辞退专业技术人员和管理人员暂行规定》第三条第五款的规定，对徐某某作出辞退决定，并无错误。 针对当事人诉辩 ...

支付原告伤残津贴200元，并无不当，应予支持。但是依据《企业职工工伤保险试行办法》的规定，构成三级伤残的应按月发给伤残抚恤金，名称不是伤残津贴，所以被告自 护理等级由劳动鉴定委员会评定。 5、《企业职工工伤保险试行办法》第二十二条：职工因工致残被鉴定为一级至四级的，应当退出生产、工作岗位，终止与企业的 ...

１０４号《关于规范飞行人员流动管理保证民航飞行队伍稳定的意见》（以下简称＂五部委＂１０４号文），要求：一、依法规范航空运输企业用工行为，逐步建立和 应赔偿培养费５４２．５０万元。根据民航人发［２００５］１０９号文件的规定，晨某自１９９５年参加工作至辞职已１１年，应赔偿培养费２１０万元（７０＋７０×２０ ...

上诉。 二审中上诉人提交下列证据：1、公司变更登记申请书、企业法人营业执照、药品经营许可证、药品经营质量管理规范认证书各一份，欲证明原云南三联药业有限公司于 的机会或者提供订立合同的媒介服务，委托人支付报酬的合同”的规定，双方事实上形成的是居间合同关系。故上诉人提交的一份员工档案，与合同约定在双方合作 ...

注册资本100万元。自2003年始至今未参加工商行政管理部门的企业年检。现在公司没有经营活动，仅有两人从事所谓的善后处理工作，公司财产仅有抵押给银行的设备 民事纠纷案件若干问题的规定》，企业出售资产后应自行承担其原对外债务。但欣泰公司以购买债权(承担丹容公司部分债务)、承担支付所欠职工费用取得丹容公司 ...

内容及违反〈劳动法〉有关罚则规定的通知》；③中发[1998]X号《中共中央国务院关于切实做好国有企业下岗职工基本生活保障和再就业工作的通知》；④陕发[1998]X号 委员会系一套人马两块牌子，对外用陕西华山管理局，对内用华山风景名胜区管理委员会名称。1994年6月15日，原华管局以华管发[1994]X ...

和私人50万元组成。工业局在1999年房改时已将桂王桥北街房产卖给了本局职工，该房产投入已收回。经核实，以后也未以其他形式投入。故该公司无国有 特医药公司承担。二、按照《中华人民共和国药品管理法》的规定，开办药品经营企业首先必须取得药品监督管理部门批准颁发的《药品经营许可证》，并凭此到工商行政管理部门 ...

年冬从部队复员到沈阳第二纺织机械厂工作，2003年11月，王某某本人自愿申请参加并轨。2004年2月24日王某某的档案材料转至沈阳市沈河区社会失业保险服务 月24日转至有关部门管理。但王某某就偿还职工债务问题于2005年10月才向沈阳市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，因已过法律规定的诉讼时效期限，故本院对 ...

的经济补偿办法》第八条、第九条、第十一条的规定，判决：一、原告顺德市登宝服装有限公司应于本判决发生法律效力之日起五日内支付 元(（略）.39/12/191=568.24)。一审法院根据全市职工人平收入计算没有事实依据，应当按照企业职工上年度工资收入的月平均工资568.24元计算。综上所述，一审法院认定 ...

的经济补偿办法》第八条、第九条、第十一条的规定，判决：一、原告顺德市登宝服装有限公司应于本判决发生法律效力之日起五日内支付 元(（略）.39/12/191=568.24)。一审法院根据全市职工人平收入计算没有事实依据，应当按照企业职工上年度工资收入的月平均工资568.24元计算。综上所述，一审法院认定 ...