了审理，现已审理终结。 原审判决认定：2005年6月1日，原告盛安轩按摩院招聘被告在其单位担任沐足技师，双方建立了劳动关系，工资实行计件即每个钟12 十六条的规定“劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。”原告没有与被告签订劳动合同，没有明确被告在原告的工作期限，被告有权随时 ...

生产灯饰用品的大型企业。为推广其产品，进行广告宣传，银雨公司组建了设计部，招聘专业摄影人员进行灯饰广告图片的设计、拍摄。银雨公司完成本案所涉图片后，分别 产品，并非用于宣传银雨公司或银雨公司的产品的观点是错误的。5、合作协议期满后，太平洋公司仍使用原有宣传册及网页图片，没有及时删除，是一定时期内的合理 ...

某某以久远公司的名义与赣州雅建墙纸有限公司(以下简称赣州公司)签订代理进口的协议，由久远公司为赣州公司代理向香港中外列岛有限公司(以下简称香港公司)进口油墨、辊筒业务。 专门从事外贸的部门，是久禄公司的一部分。久禄公司为从事外贸业务的便利招聘了周某某，周某某系根据钱某某的安排到国贸二部工作，此外钱某某 ...

7月15日向用人单位交纳的保证金1000元的事实。 2、关于周某超死亡抚恤协议等3份。以证明眉山铁路派出所治安联防队于2004年4月3日就周某超 。但从已查明的事实可知，死者周某超系西昌铁路公安处下属的眉山铁路派出所招聘的治安联防队员，提供的劳动是眉山铁路派出所业务的组成部分，劳务费由该所予以发放，其 ...

张某庚、黄某壬在（略）丰台区迦南大厦X室，谎称北京飞亿达电子商务中心招聘工作人员，以收取用工服装费、餐费名义，骗取被害人郭某某、刘某癸等十余人共计人民币 姚某某、陈某某、赵某某、金某某、刘某癸、郭某某的陈某；辩认笔录；协议；工商注册材料等证据予以证实，足以认定。 本院认为，被告人王某甲、乔某某、黄某丁 ...

该局干部。 被上诉人（原审原告）徐州卫岗乳品有限公司。 法定代表人金某某，董事长。 委托代理人马立军，江苏南京众恒律师事务所律师。 委托代理人戴捷，江苏南京众恒 于同年9月26日作出了工伤认定，导致答辩人的大量证据如乳品运输承包协议、交通事故处理部门对肇事车主的确认笔录等足以影响工伤认定的证据无法采信 ...

，被告人吴某某伙同他人以本市海淀区中鼎大厦B座X房间为场所，通过刊登虚假招聘信息骗取前来应聘人员的财物。 2006年4月30日，被告人吴某某在上述地点， 朱某某、王某甲、谢某某的证言，辨认笔录，涉案财产价格鉴定结论书，房屋租赁协议，抓获经过等证据在案证实。被告人吴某某在一审法院开庭审理过程某亦无异议。 ...

。同年7月，被告人李某甲将“服务中心”地址设在信丰县城迎宾大道X号，自任总经理，招聘了部分工作人员后开张营业。被告人李某甲以会员的形式管理该服务中心，即必须购买 某甲的情况说明》及摄影照片，证实郑州亿达活菌科技有限公司与李某甲签了协议并提供了涉案物品等相关事实。 3、证人王某某的证言，证实他到李某甲开 ...

的物业管理服务，同时供水、供电服务终止。５月１日，业主委员会成立物业管理处，招聘人员管理丹州小区。由于业主委员会未按法定程序选聘新的物业管理公司接管丹州小区 因王某在一审中未就此提起反诉，其在二审中提出反诉，双方未能就此达成调解协议，依照法律规定，对此王某只能另行起诉。综上，一审法院认定事实基本清楚， ...

实施细则规定，禁止外商独资企业经营国内商业、对外贸易。吉隆公司作为日本独资企业，代理美国（略）公司销售其（略）无线扩频调制解调器，其经营行为 吉隆公司与乌鲁木齐电业局、厦门电业局等单位签订的合同书，这些合同书中包含要求乙方(即协议中吉隆公司的对方当事人)承担不得将吉隆公司提供的技术资料和商务文件向合同 ...