诉由不成立。事实是第三人李某是在原告处工作时受到伤害的。根据《工伤保险条例》第十四条第一项“职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（ 、安阳市人民政府行政复议决定书；3、安阳市劳动能力鉴定表；4、安阳市人力资源社会保障局工伤决定书；5、河南某安阳市中级法院笔录；6、安阳市劳动能力鉴定申请表；7、安阳市 ...

（徐州）电气有限公司因诉被上诉人徐州市人力资源和社会保障局及原审某三人马某工伤行政确认一案，不服云龙区人民法院（2011）云行初字第X号行政判决 坚持答辩意见。原审某三人马某请求维持原判。 本院认为，首先，根据《工伤保险条例》第五条第二款关于“县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的 ...

X号；38、劳社部发[2005]X号；39、最高人民法院行政审判庭关于行政劳动部门在工伤认定程序中是否具有劳动关系的确认权请示的答复。被告的证据可以证明柳某与原告 红证明、证人照片、施工工程劳务合同书。后被告经审核，并依据《中华人民共和国工伤保险条例》第十四条第（一）项之规定，作出了豫（新郑）工伤认字 ...

查明的事实与原审初审查明的事实相一致。 原审再审认为，根据《河南省工伤保险条例》第十八条第二款规定：“劳动保障行政部门受理职工或者其直系亲属、工会 ，劳动保障行政部门可以根据受伤害职工或者其直系亲属、工会组织提供的证据依法作出工伤认定结论”。本案中原审原告郏县物阳焦化厂于2009年12月12日收到协助 ...

华新源煤业有限公司上诉称，平顶山市X区人事劳动和社会保障局没有依据《河南省工伤保险条例》规定告知上诉人有提供相关证据材料的权利，严重违反法定程序，剥夺了 被上诉人受理该案后于2010年12月28日给上诉人平顶山市新华新源煤业有限公司送达了工伤认定协助调查通知书，该公司在送达回证上予以签收，并给其20天 ...

。 原告辽阳市某建筑工程有限公司诉被告辽阳市某人力资源和社会保障局及第三人张某乙劳动工伤认定一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行审理，原告委托代理人刘某、 他的行为是个人行为与原告无关，以上情况现场多位工人均可证实，根据《工伤保险条例》第十六条第一款第二项之规定，张某乙受伤不应当认定为工伤。 ...

辉之兄陈刚收取。陈刚于2010年11月17日向汨罗市劳动和社会保障局提出工伤认定申请，被告XX市人力资源和社会保障局于2010年12月22日依法受理了该工伤 ，同时也是违反治安管理的行为。据此，被告依照X年X月X日生效的《工伤保险条例》之规定，于2010年12月29日作出了岳市劳工伤认字（2010）X ...

为“2006年4月”，接触职业危害岗位填写为“勤杂工”，这说明原告以职业病为由申请工伤，但原告提供不出医疗机构出具的职业病医学诊断证明书，故此案就无法受理。 X号行政复议决定书，决定予以维持。原告不服，向本院提起行政诉讼。 本院认为，《工伤保险条例》第十四条规定：“职工有下列情形之一的，应当认定为工伤 ...

第三人丈夫。 委托代理人邓某，潼南县司法局职工。 原告潼南县某鞋厂不服被告潼南县某局工伤性质行政确认一案，原告于2011年6月22日向本院提起行政诉某。本院受理 于2010年3月至2010年11月在潼南县某鞋厂从事鞋面整理工作。根据《工伤保险条例》等相关规定，我局于2011年5月9日作出潼南人社伤险认 ...

。 上诉人许昌市华原药业有限公司与被上诉人许昌市人力资源和社会保障局，第三人李某因工伤认定一案，不服长葛市人民法院（2011）长行初字第x号行政判决书，向本院提起 ，擅自拆除机器防护罩，进行其职责范围外的行为，所受到的伤害不属于《工伤保险条例》第十四条所规定的，因“工作原因受到的事故伤害”，其行为不能 ...