举证的情况下，被告于2011年3月23日作出津人社伤认字[2011]X号《工伤认定决定书》。原告对此不服，依法申请行政复议。重庆市X区人民政府于2011年8月 原告建立劳动关系，一直到2010年9月15日受伤那天，但没有签订劳动合同；二、提供证人证言的两位证人都是我的工友，一起在原告处上班，出事当天均 ...

证据6的证明对象有异议，认为该鉴定结论系法定机构作出，原告在法定的期限内没有提出再次鉴定的申请，该鉴定结论就已经生效，被告的伤残等级为捌级。 经 级伤残为10个月的本人工资，……；（二）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、 ...

留薪期、生活护理费的计算期限为8个月适当，赵某主张按24个月计算没有法律依据，本院不予支持。 （三）赵某月工资为1117.98元的认定，是法院 减少按照法律规定应当享受的经济补偿金。天龙装卸公司关于一次性工伤医疗补助金、伤残就业补助金中已包含了对解除劳动合同的经济补偿的主张，本院不予支持。 （五）赵某 ...

经调查核实，原告与第三人某某虽然没有签订书面劳动合同，但存在事实上的劳动关系。综上，我局为第三人作出的工伤认定，程序合法，事实清楚请求依法维持我 关系仲裁并非必经程序，原告称被告超越职权的异议不能成立。该文件规定是“可以”向劳动仲裁委员申某仲裁而不是“应当”。此异议本院予以采纳。 根据以上确认的证据， ...

其向被告出具文件后，因被告未履行，即视为劳动合同解除时间，因其无法确定具体时间，该文件上亦没有解除合同字样，应按被告申请仲裁的2010年11月15 本判决生效后30日内一次性支付与被告肖某未签订劳动合同的双倍工资9000元，一次性伤残补助金1.2万元，一次性工伤医某补助金、一次性伤残就业补助金各x元。 ...

续签劳动合同时，原告拒绝续签，故其要求被告支付不签订劳动合同的赔偿金9900元，没有依据。原告工某康复后，被告根据其身体状况安排其在保卫科从事巡夜工 年5、6月工某1800元，并支付应得工某收入25%的赔偿费用450元，没有依据。被告要求支付住院期间的伙食补助费400元，合理部分可以给付。原告与保卫科 ...

予以支持。 七、关于交通费和照片费：交通费和照片费没有法律依据，本院不予支持。 综上，依据《工伤保险条例》第二十九条、第三十一条、 有限公司不支付被告罗××照片费120元。 五、原告重庆××有限公司不支付被告罗××未签订劳动合同双倍工资。 六、驳回原告重庆××有限公司的其他诉某请求。 案件受理费10元 ...

年7月未到企业上班，自动离职，原告在被鉴定出职业病后也没有进行治疗，不应该支付一次性工伤医疗补助金，对一次性伤残补助金不应由被告公司支付。三、某某煤矿 原告患职业病后，被告未通知要求原告上班或另行安排工作岗位。2011年3月3日劳动合同期满后，原告未继续在被告处上班。 本院认为，原告李某与被告某某煤矿 ...

地点发病死亡的。郴州市人力资源和社会保障局作出郴市劳工伤认某[2010]LX号郴州市工伤认某决定书认某正确。上诉请求：1、撤销郴州市X区人民法院（2011）郴北行 ，杨某乙的工作时间是实行不定时工作制，也就是没有固定的工作时间。根据杨某乙与上诉人签订的劳动合同约定的不定时工作是指在工作时间内的早上8点 ...

关系。 经审理查明：2007年11月15日罗某到新郑市中医院工作，双方未签订劳动合同。2007年12月12日罗某在上班工作期间维修锅炉时，因靠放在 新郑市人民医院应于本判决生效之日起五日内支付原告罗某一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等共计x元。 二、驳回原告的其他诉讼请求。 ...