潘某在操作过程中有违反操作规程的问题，但不属于上诉人所认为的蓄意违章。劳动保障部[2001]X号《关于解释〈企业职工工伤保险试行办法〉中“蓄意违章”的复函》规定， 进行处理的职权，其在法定期间内经调查取证后，作出本案所诉的工伤认定，执法主体适格，程序合法，本院予以确认。本案中，潘某是因在工作时间和工作 ...

日或者被诊断、鉴定为职业病之日起一年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。而本案中，阙某兵在2002年5月7日就 受理工伤认定申请决定书，执法主体适格，程序合法，本院予以确认。本案中，被上诉人佛山市劳动和社会保障局提供的何某甲等签名的《当事人向劳动保障局提交材料证据清单 ...

某某是第三人佛山市南海桂城永祥机械厂车工，与第三人形成了劳动关系。被告作为劳动保障行政部门有权受理原告提出的工伤认定申请，并作出是否属于工伤的认定。本案 调查在法定期限内作出本案所诉之南劳社伤认(2004)X号《工伤认定书》，执法主体适格，程序合法，本院予以确认。上诉人认为该局在2004年1月8日收到 ...

本案，现已审理终结。 原审认定，龚某甲与第三人上海亚通股份有限公司之间存在劳动关系，1994年8月1日，龚某甲等人受第三人指派至上海申银万国 甲要求确认工伤的说明等证据证明，本院予以确认。 本院认为，被上诉人崇明劳动保障局具有作出工伤认定的执法主体资格。其根据上诉人提供的材料，经询问上诉人的同事、调查 ...

变更或者注销社会保险登记手续”和第十三条“缴费单位未按规定缴纳和代扣代缴社会保险费的，由劳动保障行政部门或者税务机关责令限期缴纳；逾期仍不缴纳的，除补缴欠缴数额外， 后作出某案所诉之佛禅劳社监告字(2004)X号《告知书》，其执法主体适格，程序合法，本院予以确认。本案中，诉讼当事人对佛山市X区旺旺海鲜 ...

超过法定时效。第一，依据《工伤保险条例》第五条第二款“县级以上地方各级人民政府劳动保障行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作”的规定，且原告马某和第三人对 职权，该局经调查后，在法定期限内作出№（略）《工伤认定书》，并送达双方当事人，其执法主体适格，程序合法，予以确认。本案中，依据被上诉人佛山市劳动和 ...

是否合法。首先，根据《工伤保险条例》第五条第二款“县级以上地方各级人民政府劳动保障行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作”的规定，被告具有作出工伤认定的法定职能 所诉之佛劳社认(禅)[2005]X号《工伤认定书》并送达双方当事人，其执法主体适格，程序合法，予以确认。根据被确认的有关证据，被上诉人欧某是 ...

，请求撤销该工伤认定结论。 原审法院认为，被告本溪市人力资源和社会保障局作为本溪市人民政府劳动保障行政部门，具有负责本行政区域内的工伤保险工作的主体资格，依据《工伤 规定期间内作出了该具体行政行为，送达时亦交代了相应的权利。故被告的执法程某符合法律规定。原告请求撤销该具体行政行为的主张，因无事实和法律 ...

）第X号限期改正指令书指令南阳绿城公司河南佛教学院工程项目部到桐柏县人劳局劳动保障监察大队办理支付拖欠农民工工资x元的手续。被告在法定期限内向本院提供了作出 法律正确、程序合法。 原告诉称，原告自觉接受相关职能部门的各种执法检查和监督，但被告作出的劳动监察指令书，没有进行详细的调查和组织听证，片面采信 ...

群立弘律师事务所律师。 上诉人佛山市顺德区伟业达食品有限公司因诉佛山市劳某和社会保障局劳某行政确认一案，不服佛山市禅城区人民法院作出的(2006)佛禅法行初字 某某的工伤认定申请后，经过调查核实，在法定期限内作出《工伤决定书》，其执法主体适格，行政程序合法。各方当事人对第三人发生交通事故的时间、地点、 ...