系被告单位性质所决定的正常岗位活动，且证人证言关于原告是否由被告支配工作时间及工作内容方面（如原告是否自行买菜）、以及原告是否参与被告的日常点名 月领取工资，经常参加点名，同时还证明被上诉人与所有的职工都没有签订书面的劳动合同；被上诉人质证认为，证人与被上诉人目前存在纠纷，和被上诉人之间存在利害关系， ...

用工合同，并领取了2007年元月份工资，张某丙是原告员工。而且，源一公司与张某丙劳动合同没有提供原件，故对张某丙与源一公司签订的劳动合同 合同和合同约定按揭的房产以银行回款为准。根据最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定》第二条关于“当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的 ...

X法律服务所法律工作者。 原告安阳桦炜齿轮有限责任公司（以下称齿轮公司）诉被告梁某某劳动争议纠纷一案，本院于2009年6月24日立案受理后，依法组成合议庭，于 均在书写不规范的问题，存在劳动合同起止时间涂改的问题，存在签定时间涂改的问题。双方提供的劳动合同文本第十六条规定：“本合同双方各执一份，涂改或 ...

反诉原告）北京格瑞拓普生物科技有限公司作为甲方签订劳动合同，合同约定，甲方根据工作需要及乙方的能力表现，通过签定《职位说明书》安排乙方从事在总部岗位，承担 本院认为，原、被告双方签订的聘请协议书系双方真实意思表示，内容符合相关法律规定，合法有效，双方均应本着诚实、信用原则予以遵守。从协议内容来看，该 ...

期间，原、被告约定按基本工资加提成的方式计算原告的工资报酬。但双方没有签定劳动合同，被告没有依法为原告缴纳各项社会保险、工伤保险。2007年7月24日原告 年11月27日，原告张某某与唐人神怀化湘大骆驼饲料有限公司签订劳动合同，约定合同时间为2007年11月27至2008年11月26日。2008年5月 ...

备案的增资调资规定，得到与其岗位工作相称的劳动报酬。被告辩称因收费站欠费才导致无法给付原告用工合同约定的工资，且原告只能按照与被告签订的集体劳动合同取得单位的 合同，其调整档案工资的时间及标准应和我单位其他职工一样同时进行，我单位与交通局签定的合同与我单位与被上诉人签定的劳动合同是两个不同的法律关系的 ...

工作多年已成事实，原告也对其给予了相应报酬。双方虽然没有签定劳动合同，但已形成了事实上的劳动关系。鉴于原告地税局系省垂直部门，人财物不归柘城县政府管辖，被告 解除劳动合同的经济补偿办法》第八条规定：用人单位解除劳动合同的，用人单位按劳动者在本单位工作的年限，工作时间每满一年发给相当于一个月的经济补偿。 ...

拖欠其9000元修理费，故原审被告将该9000元款项作为普通破产债权予以登记符合法律规定，原审原告的诉讼请求无事实及法律依据。据此判决：驳回原审原告的诉讼请求。 维修加工中心的劳动合同义务，从几次维修加工中心机器的过程来看是上诉人与三机床厂协商的结果；其二，上诉人维修加工中心时在地点、时间上具有自主性 ...

个承包队的，任树德并不是上诉人的职工。上诉人作为一家上市企业，对职工录用都严格按劳动法的规定签定劳动合同。上诉人与虢宝祝既不存在口头劳动合同关系， 关于执行(65)险字第X号文的复函。 4、劳办发[1994]X号劳动部办公厅关于在工作时间发病不作工伤处理的复函。 以上3、X号证据，证明虢宝祝的死亡不属 ...

发生纠纷，故原告起诉至法院，请求法院判令：1、判令被告支付违法解除劳动关系经济赔偿金104690元；2、判令被告支付2008年年休假工资1350元以及年休假 首先，根据劳动合同法的相关规定，无固定期限劳动合同是指用人单位与劳动者约定无确定终某时间的劳动合同。原被告双方于2008年1月10日签定的无固定 ...