时效可以不进行审查，因为有些时效存在延长、中止或中断的情形。同时《最高人民法院关于适用中华人民共和国民事诉讼法若干问题的意见》第139条规定，立案后发现起诉不 的职工了。所以，该案不属于人民法院民事案件的受理范围，法院应驳回梁某甲请求补缴社保费的诉讼请求。综上所述，原审裁定正确，梁某甲已经超过诉讼时效 ...

可以不进行审查，因为有些时效存在延长、中止或中断的情形。同时《最高人民法院关于适用中华人民共和国民事诉讼法若干问题的意见》第139条规定，立案后发现起诉不 的职工了。所以，该案不属于人民法院民事案件的受理范围，法院应驳回黄某某请求补缴社保费的诉讼请求。综上所述，原审裁定正确，黄某某已经超过诉讼时效， ...

方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。据此规定，原告向被告主张双倍工资的 金。 五、原告诉请的补缴2008年8月至2009年4月30日期间的社会保险费问题。《社会保险费征缴暂行条例》第十三条规定：“缴费单位未按规定缴纳和 ...

说明是由于未缴纳社保费而离职,故不同意原告的第二项诉讼请求。关于第三项诉讼请求，被告确实未替原告缴纳综合保险或城镇保险。现同意替原告补缴2008年10月 日至2009年8月10日原告在被告处工作。之前的工作时段存在中断的情况。因2008年9月25日之前的时段已经超过申诉时效，本院不做审查。关于争议焦点 ...

计算过高，且原告进我公司时已过了参加社保的年龄，仲裁委裁决让我公司为原告补缴社保有误。 原告对被告所提供的证据质证意见为：1.第1、2份《劳某 中方就此提出该项请求，已超过仲裁时效期间，现原告未能提交证据证明存在申请仲裁期间中止、中断的情形，故对该项诉请不予支持。 综上，依据《中华人民共和国劳某法》第 ...

年3月18日的社保参保手续并缴纳相关参保费用。广西东蒙乳业有限公司未向人民法院起诉。 一审法院经审理认为：国家保障劳动者、用人单位的合法权益。 广西东 对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。”、第三款“因不可抗力或者有其他 ...

，于裁决生效后十日内予以补签无固定期限的劳动合同；2、被申诉人依法为申诉人补缴欠缴的各项社会保险费（以社保经办机构测算为准）；3、双方均未提出工资 的劳动关系一直处于存续状态，不存在劳动关系终止、中断的问题。胡某因为临颍支公司没有与其签订无固定期限的劳动合同而申诉要求临颍支公司与其签订无固定期限的劳动 ...

条的规定，申请劳动仲裁，请求确认双方于1972年3月起存在事实劳动关系，补缴社会保险费。南宁市劳动仲裁委员会于2012年1月2日作出南劳仲裁字【2012】 一年仲裁时效，原告也没能举证证明存在时效中止或中断的事由。因此，被告对原告的请求超过仲裁时效的抗辩理由成立，本院予以采纳。 原告又称被告没有向原告 ...

应按《安置预案》全员接收原来焦作市针纺品公司的职工，续接劳动关系，且原告应履行对被告的社保义务补缴社会保险费；对证据6真实性无异议，但不 再就业优惠证14养老保险手册15、医保手册16、档案代理协议书、放弃申请、中断养老保险关系通知书、劳务派遣协议书、终止劳动合同证明书、解除劳动合同通知书、劳动合同书 ...

应按《安置预案》全员接收原来焦作市针纺品公司的职工，续接劳动关系，且原告应履行对被告的社保义务补缴社会保险费；对证据6真实性无异议，但不 还债。焦作市政府针对该公司破产制定有关规定，由焦作市金凤商务咨询服务有限公司对该单位职工予以接收。2008年5月22日原告焦作市金凤商务咨询服务有限公司与被告签订了 ...