以石柱土家族自治县劳动和社会保障局的工伤认定错误和石柱土家族自治县劳动能力鉴定委员会按职工伤残鉴定标准给马某某鉴定了十级伤残错误为由提起民事诉讼，要求否认 重庆市职工年平均工资x元／年÷12个月×2个月=3849.60元、一次性伤残就业补助金按2007年度重庆市职工年平均工资x元／年÷12个月×6个月 ...

如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按照对方当事人的人数提出副本，上诉于河南省焦作市中级人民法院。 本判决生效后，当事人必须自觉履行。如 ：职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为１２个月的 ...

263×35.9=9441.7元、护理费3302.8元、伙食补助费2208元、交通费200元、伤残鉴定费250元，合计x.24元。 本院认为：原告在工作时间和工作场所内 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为１２个月 ...

月7日作出了双劳仲案字[2008]第X号仲裁裁决书，裁决被告一次性支付原告各项工伤保险待遇x元，原告不服，于2008年10月20日诉至本院，请求人民法院判令 五条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为１２个月的本人 ...

禅城区德红运输部不服，于2004年9月14日申请行政复议，复议结果鉴定为九级伤残，但原告不服于2005年3月22日上诉至广东省劳动和社会保障厅 福利待遇为工资和福利两部分。三、原审法院确认一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金时的工资标准错误。劳保费、房屋补贴、电话费、洗涤费， ...

治愈出院后，被告以原告已旷工超过15天为由作出“有关谈某某被开除通知”，但原告所受工伤的伤残等级鉴定复查结论直到2005年1月4日才生效，在该工伤伤残 人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数”，原告并无提供需要计算两名护理人员护理费的证据，故按一名护理人员的标准计算；原告也无 ...

，伤残津贴按第二十六条第(二)项规定的伤残津贴的相应标准为基数一次性计发十年。第二十八条规定，一至四级伤残的职工，用人单位应当按统筹地区上年度职工 相应的经济赔偿外，理应安装假肢才能在身体上回复到“正常”的状况。上诉人在工伤后，是经当地劳动能力鉴定部门和医院确认需要安装假肢之后，被上诉人才在专门的假肢 ...

自己权利的真实意思表示，并且佛山市X区社会保险基金管理局按四级伤残的赔付标准向原告彭某给付了工伤保险待遇。原告彭某主张某告顺安达货柜公司为达到少缴社会保险费及 。从2004年3月5日上诉人受伤之日起到佛山市劳动能力鉴定委员会2005年1月20日作出的四级伤残鉴定之日止，一共是10个月零15天。在该期间 ...

受损伤属工伤六级伤残。对于该份鉴定结论，双方当事人均质证认为无异议，故可予采信作为认定案件事实及计算损害赔偿项目的依据。原审以六级伤残的标准计算 审查。 据此，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第(二)项的规定，判决如下： 一、维持广东省佛山市X区人民法院(2005)顺法民一初字第（ ...

。本院依法组成合议庭，于2012年1月9日公开开庭审理了本案。上诉人长城砖厂的负责人禹某和委托代理人郭某某，被上诉人何某及其委托代理人宋某某到庭参加诉讼。本案现已 十五条规定，职工某工某残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工某保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12 ...