于2004年3月进入被告处工作，被告在没有上年度社会保险缴费工资基数的情况下，自2004年9月起，根据社保机构征缴部门核定的缴费基数依法为原告 保险责任是两个不同法律关系，上诉人是否向社会保险机构领取社会保险待遇与本案没有关联。请求二审法院依法撤销原审判决，改判被上诉人向上诉人支付一次性伤残补助金差额 ...
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扣除原告社保的个人应缴部分共计1390.88元，但被告并没有给原告缴社保，被告应同时承担原告社保的个人应缴部分。现诉至法院，请求判令：（一）、 发原告工资260.87元，餐补25元，共计285.87元，扣除被告为原告垫付的社保费用，原告尚欠被告49.17元。后原告向西安市X区劳动争议仲裁委员会申请仲裁 ...
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的工作进行交接后，被告公司没有给原告安排业务工作。同时自2011年7月起停发了业务基本工资和绩效奖金，调低了原告的社保基数，被告公司的这种行为 请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。 没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。 ...
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龄年限计至2002年12月31日，补贴费标准为2001年度平均缴费工资，被告核定没有错误。对于事业补贴费标准系数问题，2002年12月31日前莆田市人民政府 职工解除劳动关系合某书》约定，仙游县物资总公司为上诉人交纳属企业应承担的社保养老金和失业保险金至2002年12月31日，从2003年1月1日起 ...
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医疗保险金)，甲方(被告)会按照乙方缴纳的金额给予补偿，如乙方(原告)从未办理过任何缴纳社保金手续的，必须统一在福州缴纳。该合同签订后，被告给原告发出一份“确认函 月16日下发通知，并通过经理余权于10月19日告知原告，该事实尽管没有书面合同为据，但从被告2009年10月l6日给原告发出的解除合同通知 ...
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。以证明双方对岗位工资及加班费的计算方式的约定。 被告对该证据的真实性没有异议。 2、《X集团卖场事业部基本规章制度（员工手册）（2009年第二版 约定的基本工资作为该时段的计算标准。 关于2008年4月至2009年3月的社保费差额，由于社会保险事业管理中心根据用人单位申报的职工上年度工资性收入核定其 ...
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与发展公司的债权债务已经结清，六建公司要求发展公司承担支付工程款的连带责任没有依据。 六建公司对上述证据发表意见称：对上述两份协议内容的真实性无法 标准计提的费用，应当按时足额缴纳并纳入社会保险基金，不得减免和挪作他用……”可见，社保费是施工企业应获取的工程款的一部分，为了保护施工企业及职工的权益，对 ...
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请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。 至2009年4月的社保费差额的诉讼请求，根据相关规定，社会保险费的缴费基数以本人上一年度月平均工资收入确定月缴费基数，上一年度没有工资收入的人员， ...
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请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。 至2009年4月的社保费差额的诉讼请求，根据相关规定，社会保险费的缴费基数以本人上一年度月平均工资收入确定月缴费基数，上一年度没有工资收入的人员， ...
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请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。 至2009年4月的社保费差额的诉讼请求，根据相关规定，社会保险费的缴费基数以本人上一年度月平均工资收入确定月缴费基数，上一年度没有工资收入的人员， ...
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