在公司已工作了15年以上，迄今为止，原告仍未接到公司的解除劳动合同的通知和任何的经济补偿，并且由于当时招工时原告的户口已经转为非农户口，原告所在的村 由原告吴某某负担。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉书，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于河南省郑州市中级人民法院。 审判长 ...
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原告在公司已工作了15年以上，迄今为止，原告仍未接到公司的解除劳动合同的通知和任何的经济补偿，并且由于招工时原告的户口已经转为非农户口，原告所在的村 元，由原告负担。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉书，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于河南省郑州市中级人民法院。 审判长王 ...
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原告在公司已工作了15年以上，迄今为止，原告仍未接到公司的解除劳动合同的通知和任何的经济补偿，并且由于招工时原告的户口已经转为非农户口，原告所在的村 元，由原告负担。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉书，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于河南省郑州市中级人民法院。 审判长王 ...
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在公司已工作了15年以上，迄今为止，原告仍未接到公司的解除劳动合同的通知和任何的经济补偿，并且由于招工时原告的户口已经转为非农户 口，原告所在的村 元，由原告负担。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉书，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于河南省郑州市中级人民法院。 审判长王 ...
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原告在公司已工作了15年以上，迄今为止，原告仍未接到公司的解除劳动合同的通知和任何的经济补偿，并且由于招工时原告的户口已经转为非农户口，原告所在的村 元，由原告负担。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉书，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于河南省郑州市中级人民法院。 审判长王 ...
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支付3160元。2009年6月30日，原告通知被告终止用工。2009年7月20日，被告向上海市杨浦区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求原告支付违法解除劳动合同的赔偿金5000元、代通金2500元、未签订劳动合同的两倍工资27,650元、补缴2008年10月至2009年6月的 ...
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年11月原告离开被告公司。故要求被告支付自2008年2月1日起未签订书面劳动合同的双倍工资人民币28,500元及加班费等合计人民币50,000元。 原告为 12月为原告缴纳外来从业人员综合保险费。2008年11月15日被告口头通知原告解除劳动合同，原告当即离开公司。另查，被告于2009年3月18日企业 ...
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未提出异议。 本院认为，用人单位未及时足额支付劳动报酬、未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同，并可以要求用人单位支付经济补偿金。本案中 被告各半负担。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于上海市第一中级人民法院。 代理审判员 ...
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遂再次诉讼来院。 本院认为，用人单位未及时足额支付劳动报酬、未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同，并可以要求用人单位支付经济补偿金。 、被告各半负担。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于上海市第一中级人民法院。 代理审判员 ...
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本判决生效之日起十日内支付原告黄某乙2008年2月至2008年12月未订立书面劳动合同的二倍工资差额27,500元； 二、被告上海某服饰有限公司于本判决生效之 受理费10元，减半收取5元，由原告黄某乙负担（已付）。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出 ...
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