动迁后，单方解除了与原告的劳动关系，为此原告于2010年6月8日向上海市浦东新区劳动人事争议仲裁委员会提出仲裁申请，要求被告支付违法解除劳动合同赔偿金33,600元； 厂牌，但从未挂过XX针织公司的厂牌。 以上事实，有仲裁裁决书、工商档案机读材料及当事人陈述为证。 审理中，1、原告为证明原、被告间存在 ...

动迁后，单方解除了与原告的劳动关系，为此原告于2010年6月8日向上海市浦东新区劳动人事争议仲裁委员会提出仲裁申请，要求被告支付违法解除劳动合同赔偿金31,200元； 厂牌，但从未挂过XX针织公司的厂牌。 以上事实，有仲裁裁决书、工商档案机读材料及当事人陈述为证。 审理中，1、原告为证明原、被告间存在 ...

主张。 经庭审质证，被告国粮公司提出本案贷款人为农行新乡市北站区支行，与原告名称不符。借款合同应为无效。《借款凭证》第五联只能证明借款转讫，不能证明划 未向本院提供证据。 根据依职权依法向新乡市工商行政管理局调取了国粮公司的工商登记档案一份。 经庭审质证，对本院调取的证据，原告及被告国粮公司、北站粮库 ...

日，原、被告建立劳动关系，签订的最后一份劳动合同期限至2009年12月31日。原告从事行政人事工作，被告每月支付原告工资3,500元，其中2,000 根据法律规定，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。根据本市有关办理招 ...

定作染发油膏等复合管产品。后案外人公司注销，所有债权债务由原告承担，该合同由原告与某公司继续履行，经双方核对，截至2007年6月30日，某公司尚欠原告 均为麦XX，工商登记联络员均为黄XX，分别为某公司的行政部人员、某公司的人事行政部人员，联系地址均为广州市越秀区X路江湾新城大酒店中区商务大楼X室。 ...

、2006年4月1日临时人员公示表；6、2006年4月26日市、地税局人事科情况说明；7、地税局征管分局工资表；8、劳动争议庭审笔录第59页。证明 同年9月份上岗并一直在原告处工作，杨某乙与柘城县地方税务局没有签订劳动合同，柘城县地税局也未将杨某乙的分配档案退回柘城县人事局，同时也给予杨某乙相应的工资 ...

需要我拟调至现任职单位，被告义煤医院签章同意，却在之后一直扣留我的人事档案及职称证书，并要求我按照协议支付20万元违约金。我无奈四处借贷，支付了该款 因为这需要一系列程序后确定。综上，原告行为违反了诚实信用原则，是对合同安全的破坏且与社会公共利益相违背，请求人民法院驳回其诉讼请求。 本案在审理过程中， ...

XX机电有限公司出具给原告的《聘用通知》、原告与上海XX机电有限公司签订的《劳动合同》及上海XX机电有限公司的工商档案机读材料，证明原告被辞退后于2008年8月 中，被告提出2008年8月15日出具给原告的通知中“艾东”为被告公司的人事经理，但出具该通知是受海外母公司的委托，故被告未作出解除决定。 另 ...

手腕多处骨折，住院共计132天。2002年1月，被告六冶公司申请平顶山市人事劳动局为原告办理了《河南省职工工伤证》，2003年12月经郑州市劳动鉴定委员会 合同之前，原告实际上一直处于“停薪留职”状态，其主观上也愿意与被告解除劳动合同，因双方对解除劳动合同的意见一致，被告可不按双倍的标准向原告支付经济 ...

工作，双方未签订书面劳动合同。2008年1月31日，被告在上班期间给商户维修房屋屋顶时受伤，同年10月22日经郑州市管城区人事劳动和社会保障局 社会保障事业管理局出具的个人基本情况信息资料载明：被告单位名称为郑州市统筹办代管职工档案养老金专户，该资料显示被告的社会保险缴纳至2009年4月，不存在单位欠 ...