的被保险人给第三者造成的损害，可以依照法律的规定或者合同的约定，直接向该第三者赔偿保险金”，“责任保险的被保险人给第三者造成损害，被保险人对第三者应负的赔偿 残前一天，数额为140天×30元＝4200元；护理费参照当地护工从事同等级别的劳务报酬标准计算每天30元，住院53天，住院期间按一人护理，数额为 ...

的人员从未指派过原告开启电梯。原告诉状中的吴德亭是工商局南阳培训中心工地的一般人员，事发当日根本就不在工地，直至下午4点才得知原告受伤的事情。且原告 力强建筑劳务分包有限公司，其薪酬待遇为计时工资，日薪60元。 被告市工商局与河南天工建设集团有限公司于2007年1月8日签订了一份《建设工程施工合同》， ...

劳动力临时需要曾叫被告来工厂做过短暂劳务，时间均为几天，劳务费当场结清。仲裁机构认定被告与原告一年多的劳动关系成立是不符合事实的。现上海市金山区劳动争议 记录与实际有矛盾，均不是原始记录，被告是于2008年9月4日起上班的，而原告的考勤记录8月份就有被告，而且被告不愿意签订劳动合同之类表述是原告自己 ...

，要求房屋开发公司：一、缴纳1995年4月至2006年12月期间的医疗保险，以保险机构核定为准；二、补发1995年4月至2006年12月期间休息日、 公司之间不存在劳动关系，双方当时形成的是劳务关系。1995年房屋开发公司还是建行系统的下属企业，无权招聘职工，房屋开发公司与张某某从未签订过劳动合同；2 ...

，要求房屋开发公司：一、缴纳1995年4月至2006年12月期间的医疗保险，以保险机构核定为准；二、补发1995年4月至2006年12月期间休息日、 公司之间不存在劳动关系，双方当时形成的是劳务关系。1995年房屋开发公司还是建行系统的下属企业，无权招聘职工，房屋开发公司与孙某某从未签订过劳动合同；2 ...

，要求房屋开发公司：一、缴纳1995年4月至2006年12月期间的医疗保险，以保险机构核定为准；二、补发1995年4月至2006年12月期间休息日、 公司之间不存在劳动关系，双方当时形成的是劳务关系。1995年房屋开发公司还是建行系统的下属企业，无权招聘职工，房屋开发公司与王某某从未签订过劳动合同；2 ...

人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第53条“劳动法中的“工资”是指用人单位依据国家有关规定或劳动合同的约定，以货币形式直接支付给本单位劳动者的劳动报酬……“ 公司应履行向原告朱某某支付派遣期间工资的义务。原告朱某某劳务派遣期间劳动报酬支付方式的变化不导致原、被告劳动关系及被告工资支付义务的变更。原告朱 ...

原告对其具有管理权和支配权的理由不予采纳。聘请合同只确定收费任务，报酬按收费比例提成并以领条的方式支付，提成比例报酬不是劳动法意义上的工资，领条不是工资 ，本院认为，上诉人刘某的名父亲刘某渡与被上诉人桑植县工商行政管理局之间应当是劳务关系，而非劳动关系。理由是：一、被上诉人桑植县工商行政管理局聘用刘某 ...

权益，诉请人民法院判令被告与我签订无固定期限劳动合同、连续计算工龄、为我办理医疗保险、工伤保险、养老保险，补发我２００６年８月至２００７年１月的工资 市人才市场的劳务派遣人员到吉油公司乾安采油厂油管修复厂工作，工种为操作工，实行按月计件工资。其他事实与原审认定一致。 本院认为，经济补偿金是用人单位提出 ...

权益，诉请人民法院判令被告与我签订无固定期限劳动合同、连续计算工龄、为我办理医疗保险、工伤保险、养老保险，补发我２００６年８月至２００７年１月的工资 市人才市场的劳务派遣人员到吉油公司乾安采油厂油管修复厂工作，工种为操作工，实行按月计件工资。其他事实与原审认定一致。 本院认为，经济补偿金是用人单位提出 ...