其向原告领取保密金总和三倍的违约金。原告2003年9月的办公室纪律规定，公司员工不得在外从事与公司权益有抵触之事宜，或与公司既有客户进行私人业务交易 按每月XXX元，共计XXXX元的竞业限制补偿金。朱某某的职工公积金转入和转出通知书表明，其公积金于2006年6月15日自某某公司转出，同日转入某某公司。 ...

张某某进行工伤认定。劳动局于同年6月29日决定受理，并向绿环公司送达了举证通知书，对张某某提供的证据材料进行调查核实。2004年8月10日劳动局作出沈苏劳工认字 月1日没有上班，不可能看到张某某。3、《沈阳绿环员工考勤及奖罚制度》，用以证明张某某属自动离职。4、张某某2004年6、7、8月工资表，用以 ...

，称2007年6月15日中午实际用餐费为260元。 2007年2月，被告组织员工对单位的财务借款、费用报销、奖励、处罚及经济赔偿制度进行了学习，原告未 假帐和不遵守劳动纪律等，作出通报解除了双方的劳动关系，并向原告发出解聘通知书。同日，双方办理了交接手续，原告离开被告处，但未办理工资结算。 2007年 ...

地开封市X街X号。 法定代表人李某乙，该厂厂长。 委托代理人郑某某，该厂员工，系特别授权。 委托代理人刘峰，河南世纪行律师事务所律师，系特别授权。 保险费x.68元，其中个人部分3990.72元。 以上事实有开封市劳动仲裁院不予受理通知书，原被告签订的下岗合同，被告作出的汴服厂字（99）X号文件， ...

被告在中国人民财产保险股份有限公司郑州市管城支公司为包括原告赵某某在内的20余名员工投保了雇主责任某，保险期限为自2007年6月7日起至2008年 的劳动关系。用人单位与劳动者终止、解除劳动关系，应当出具相应的决定书、通知书，作为劳动者依法享有相应社会保险救济的凭据。当事人对于自己提出的诉讼请求所依据 ...

）杭民三初字第X号民事调解书；2、国家知识产权局专利复审委员会无效宣告请求受理通知书；3、（2008）浙杭西证民字第X号公证书。该组证据用以证明被告之所以 王俊的证人证言。该组证据用以证明原告的法定代表人沈某甲原为被告公司的员工，其离职后亦应履行保守原公司技术秘密和竞业禁止的义务，并证明被告在2005 ...

处理意见上签字同意处理结果。事后，成都市拉链厂将谢某某由临时工转为合同工，享受正式员工待遇，安排到门卫工作，并与谢某某签订了2005年才到期的劳动合同。1998 、谢某某出具的《申请书》、《离职情况》、成都市武侯区劳动争议仲裁委员会的成武劳仲不字（2006）第X号不予受理案件通知书、领款单、收条三张、 ...

RGB产品技术论证会资料的真实性无异议，但被告夏某乙表示其不是以经纬公司员工身份参加会议的。 被告夏某甲和被告夏某乙共同提供的证据清单共列举 年11月19日国家知识产权局通知夏某甲授予外观设计专利权及办理登记手续的缴费通知书和2003年12月5日湖北武汉永嘉专利代理有限公司（以下简称永嘉专利公司）收到 ...

月17日，涪陵市体改委会同涪陵市商业局对资产评估结果进行了审查，下发了资产评估确认通知书，对评估结果予以确认。11月7日，商贸公司依据《中华人民共和国城镇集体 股红分配、承担企业经营亏损，遇职工退职、辞职、除名、辞退、调动、自动离职等，由企业收回重新量化分解给全体股东；职工个人股780股，计7.8万元 ...