劳动争议已由劳动部门进行仲裁,原告直接起诉至法院属程序违法。原告与本人不存在劳动合同关系,众鑫厂已于2008年1月16日租赁给王某,与原告形成劳动 工资。2008年9月28日,该厂89名员工在索要工资无果的情况下,集体上访至桂东县人民政府,要求劳动部门予以仲裁。桂东县劳动局认为该厂的承包人王某已逃跑, ...
//www.110.com/panli/panli_241216.html-
了解详情
劳动争议已由劳动部门进行仲裁,原告直接起诉至法院属程序违法。原告与本人不存在劳动合同关系,众鑫厂已于2008年1月16日租赁给王某,与原告形成劳动 工资。2008年9月28日,该厂89名员工在索要工资无果的情况下,集体上访至桂东县人民政府,要求劳动部门予以仲裁。桂东县劳动局认为该厂的承包人王某已逃跑, ...
//www.110.com/panli/panli_241214.html-
了解详情
劳动争议已由劳动部门进行仲裁,原告直接起诉至法院属程序违法。原告与本人不存在劳动合同关系,众鑫厂已于2008年1月16日租赁给王某,与原告形成劳动 工资。2008年9月28日,该厂89名员工在索要工资无果的情况下,集体上访至桂东县人民政府,要求劳动部门予以仲裁。桂东县劳动局认为该厂的承包人王某已逃跑, ...
//www.110.com/panli/panli_241212.html-
了解详情
劳动争议已由劳动部门进行仲裁,原告直接起诉至法院属程序违法。原告与本人不存在劳动合同关系,众鑫厂已于2008年1月16日租赁给王某,与原告形成劳动 工资。2008年9月28日,该厂89名员工在索要工资无果的情况下,集体上访至桂东县人民政府,要求劳动部门予以仲裁。桂东县劳动局认为该厂的承包人王某已逃跑, ...
//www.110.com/panli/panli_241211.html-
了解详情
劳动争议已由劳动部门进行仲裁,原告直接起诉至法院属程序违法。原告与本人不存在劳动合同关系,众鑫厂已于2008年1月16日租赁给王某,与原告形成劳动 工资。2008年9月28日,该厂89名员工在索要工资无果的情况下,集体上访至桂东县人民政府,要求劳动部门予以仲裁。桂东县劳动局认为该厂的承包人王某已逃跑, ...
//www.110.com/panli/panli_241210.html-
了解详情
劳动争议已由劳动部门进行仲裁,原告直接起诉至法院属程序违法。原告与本人不存在劳动合同关系,众鑫厂已于2008年1月16日租赁给王某,与原告形成劳动 工资。2008年9月28日,该厂89名员工在索要工资无果的情况下,集体上访至桂东县人民政府,要求劳动部门予以仲裁。桂东县劳动局认为该厂的承包人王某已逃跑, ...
//www.110.com/panli/panli_241208.html-
了解详情
劳动争议已由劳动部门进行仲裁,原告直接起诉至法院属程序违法。原告与本人不存在劳动合同关系,众鑫厂已于2008年1月16日租赁给王某,与原告形成劳动 工资。2008年9月28日,该厂89名员工在索要工资无果的情况下,集体上访至桂东县人民政府,要求劳动部门予以仲裁。桂东县劳动局认为该厂的承包人王某已逃跑, ...
//www.110.com/panli/panli_241206.html-
了解详情
劳动争议已由劳动部门进行仲裁,原告直接起诉至法院属程序违法。原告与本人不存在劳动合同关系,众鑫厂已于2008年1月16日租赁给王某,与原告形成劳动 工资。2008年9月28日,该厂89名员工在索要工资无果的情况下,集体上访至桂东县人民政府,要求劳动部门予以仲裁。桂东县劳动局认为该厂的承包人王某已逃跑, ...
//www.110.com/panli/panli_241205.html-
了解详情
劳动争议已由劳动部门进行仲裁,原告直接起诉至法院属程序违法。原告与本人不存在劳动合同关系,众鑫厂已于2008年1月16日租赁给王某,与原告形成劳动 工资。2008年9月28日,该厂89名员工在索要工资无果的情况下,集体上访至桂东县人民政府,要求劳动部门予以仲裁。桂东县劳动局认为该厂的承包人王某已逃跑, ...
//www.110.com/panli/panli_241203.html-
了解详情
劳动争议已由劳动部门进行仲裁,原告直接起诉至法院属程序违法。原告与本人不存在劳动合同关系,众鑫厂已于2008年1月16日租赁给王某,与原告形成劳动 工资。2008年9月28日,该厂89名员工在索要工资无果的情况下,集体上访至桂东县人民政府,要求劳动部门予以仲裁。桂东县劳动局认为该厂的承包人王某已逃跑, ...
//www.110.com/panli/panli_241201.html-
了解详情