未缴纳失某保险的一次性生活补助费七百七十四元。三、判决生效后十日内，北京市某某设计研究院为苗X补缴二ＯＯ五年四月至二ＯＯ八年四月的医疗保险 劳动关系。上述事实有当事人在二审审理期间的陈述在案佐证。 本院认为，依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条的规定，用人单位与劳动者发生的涉及社会保险的劳动 ...
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十月至二00七年十二月三十一日未缴纳养老保险的补偿金三千五百七十一元。二、判决生效后十日内，北京市某某设计研究院支付李X二00三年十月 关系。上述事实有当事人在二审审理期间的陈述在案佐证。 本院认为，依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条的规定，用人单位与劳动者发生的涉及社会保险的劳动 ...
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日内，北京市某某设计研究院支付杜瑞升未缴纳失某保险的一次性生活补助费七百七十四元。三、判决生效后十日内，北京市某某设计研究院为杜X补缴二ＯＯ四 关系。上述事实有当事人在二审审理期间的陈述在案佐证。 本院认为，依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条的规定，用人单位与劳动者发生的涉及社会保险的劳动 ...
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原告的合法权益，原告特起诉至贵院：1、请求判令被告支付原告未签劳动合同双倍工资：2010.5.14—2011.4.14，共计16598元；（2010年5月工资： 书面劳动合同的双倍工资，本院予以支持。 依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第十四条，第五十一条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十 ...
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2010年8月，新乡市劳动争议仲裁委员会裁决：一、撤销被申请人新运字〔2010〕X号终止劳动关系的文件；二、在本裁决生效之日起十五日内，被申请人 ，被告还应支付原告加班工资7680元。依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十条，《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条之规定，原审判决：在判决生效之日起 ...
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待遇不属于社会保险基金支付的范畴；五、本裁决生效之日起十日内，兴业公司为戴某出具解除劳动关系证明。兴业公司对上述仲裁裁决第一至四项不服，遂诉至法院。 一审 中进行处理。综上所述，根据《中华人民共和国劳动合同法》第十条、第八十二条、第八十七条、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条、《违反和解除劳动 ...
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与原审法院认定的事实一致。 本院认为：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条规定：发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。与争议 及加班费的诉讼请求并无不当。综上所述，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款(一)项之规定，判决如下： 驳回上诉，维持原判。 二审案件受理费 ...
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：沈阳维电电子有限公司，。。。。 上诉人马某因劳动争议纠纷一案，不服沈阳市X区人民法院［2011］沈和民四初字第X号民事判决，向本院提起上诉。 关系已于2009年4月10日依法解除。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者 ...
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劳动合同法实施条例》第六条、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条和《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款之规定，判决如下： 一、限 河南骏化发展股份有限公司于判决生效后十日内支付原告乔某甲经济补偿金1500元。 五、限被告河南骏化发展股份有限公司为原告乔某甲缴纳2010年3月至2010年 ...
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，从事电工工作，月工资2000元。2010年3月24日被辞退。因用人单位未签订劳动合同，未办理养老保险，未支付经济补偿金。原告对金龙船业提起了仲裁和诉某 十二条和《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第某十七条之规定，判决如下： 一、被告重庆某某钢结构工程有限公司于本判决生效后十五日内，支付原告范某某未 ...
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