日出生。 被告张某某，男，X年X月X日出生。 原告王某某诉被告张某某租赁合同纠纷一案，本院受理后，依法适用简易程序，公开开庭进行了审理。原告王某某、被告张 公司根本不存在。即使是原告提供了劳务，也是由其所在单位的派遣，做些临时性的杂活，根本不存在劳动关系。因此，原告把我公司作为被告是错误的。二、原告的 ...

，合同约定由原告为维胜公司提供财税综合服务，原告并派遣一名工作人员对维胜公司进行随时服务，维胜公司每年支付原告服务费x元。为此，原告指派被告作为 卷佐证，足以认定。 本院认为，原、被告之间合法的劳动关系应予保护，在双方劳动合同履行期间双方均应严格履行合同的权利义务，原告作为用人单位制定的提成奖励制度不 ...

5月1日，吴某乙入职XX公司，被派遣到某某公司工作。XX公司与吴某乙签订了书面劳动合同，合同期至2009年4月30日止。某某公司为 机械制造有限公司于2012年4月20日前支付吴某乙人民币21000元； 二、湖南XX劳动保障咨询事务所有限公司于2012年4月20日前支付吴某乙人民币21000元； 三、 ...

终结。 一审法院经审理查明：周某乙应聘到地力矿业公司从事地质技术工作，双方未签订劳动合同，双方口头约定月工资为3500元。周某乙提供《离职移交清单》、《存款回单 一审和劳动仲裁中都没有提交证据和材料证明是地力矿业公司派遣。三、周某乙所述都是口头说明，没有证据证明。四、至今为止，周某乙没有提供实际劳务， ...

治疗，医药费由王某甲支付。由于工地工作的特殊性以及原告在该工地工作不满一个月，被告还未与原告签订劳动合同，未缴纳各项社会保险，但原告认为与被告存在事实劳动关系。现 金峨村的证明，原告有理由相信王某甲利用了两边都有工作的便利，把原告派遣到自己在其他地方承包的工程，这是王某甲造成的，不应该将责任转嫁给原告 ...

为公司挽回了巨大经济损失被奖励，并提供了国电民权发电有限公司的证明、劳动合同书、劳务派遣合同、证人钟某证言、钟某的通话记录等证据。请求对被告人王某丁 于2009年7月20日、王某丁于2009年8月8日某富瑞工贸有限公司派遣到国电民权发电有限公司审计督察部工作。 10、民权县检察院反贪局证明、李某、刘某 ...

日进入被告某开发公司，同时被派遣至被告某运输公司担任驾驶员工作，原告缴纳了质保金x元。原告与被告某开发公司最后一份劳动合同的期限自2007年12月1 号裁决书作出被告某运输公司应返还原告质保金x元、支付原告2009年7月份的劳动报酬4707.4元、不支持原告的其他请求事项的裁决。原告不服，遂诉至本院。 ...

则可享受每月600元的固定工资待遇。2008年4月份，张某某被丰华钢板公司派遣到新疆伊犁南岗水泥厂施工，2008年6月25日早上，张某某在施工期间从机 ，事实上新疆工地是他人承包的。综上，不能证明双方2008年6月25日存在劳动合同关系。 本院认为，双方于2008年2月23日签订的用工协议，不违反法律 ...

10月24日，原告与上海某劳务咨询服务部签订劳务协议，上海某劳务咨询服务部派遣原告至被告处工作，并为原告办理了2007年10月8日至2008年 期间社会保险费中原告多付部分5443.90元、支付2009年2月至4月未签订劳动合同的赔偿金5760元，要求被告支付2004年6月至2009年8月底加班工资 ...

潘X，被告员工。 委托代理人孟X，XX律师事务所律师。 原告王X诉被告XX公司劳动合同纠纷一案，于2010年5月5日向本院起诉。本院受理后，依法由 担当等工作。2007年3月7日，双方签订《海外研修等委派协议》，约定被告派遣原告前往日本进行为期一个月的培训，期限为2007年3月12日至2007年4月 ...