字[2010]X号行政复议决定书，维持被告作出的劳动教养决定书。原告仍不服，遂提起行政诉讼，双方形成纠纷。 一审认为，根据《劳动教养试行办法》第九条的规定， 第九条规定的家居农村而流窜到城市作案的情形。根据公安部《关于审批劳动教养案件有关程序问题的批复》的规定，征求原告所在单位或者基屋组织的意见不是 ...

字[2010]X号行政复议决定书，维持被告作出的劳动教养决定书。原告仍不服，遂提起行政诉讼，双方形成纠纷。 一审认为，根据《劳动教养试行办法》第九条的规定， 九条规定的家居农村而流窜到城市作案的情形。根据公安部《关于审批劳动教养案件有关程序问题的批复》的规定，征求原告所在单位或者基层组织的意见不是审批 ...

某乙，校长。 委托代理人李某某。 原告吴某甲诉被告屏南县XX中学劳动争议纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭审理了本案。原告吴某 被告支付额外经济补偿金2160元的诉讼请求，本院不予支持。 关于第四个争议焦点问题。 原告认为，关于生活补助费方面。参照1996年11月14日劳动部办公厅关于终止 ...

，X年X月X日出生，汉族。 上诉人长沙市××贸易行因与被上诉人田××劳动争议纠纷一案，不服长沙市雨花区人民法院（以下简称原审法院）（2010）雨民初字第X 田××的工资x元。三、关于长沙市××贸易行应否向田××支付445元差旅费的问题。田××提交了行程表、工作总结、报销自动计算表等证据以证实出差事实， ...

，男，XX（上海）有限公司员工。 原告黄XX与被告XX（上海）有限公司清算组劳动合同纠纷一案，本院受理后，依法适用普通程序审理，由审判员陈XX、人民陪审员 客户A公司发送的投诉邮件作为两个附件），说明原告在提供服务过程中存在的问题； 证据3-6证明原告作为负责A公司的项目经理为客户提供服务过程中，屡屡 ...

孙XX，上海XX律师事务所律师。 原告潘XX与被告XX银行（中国）有限公司上海分行劳动合同纠纷一案，本院于2009年7月31日受理后，依法由代理审判员陈XX独任 支行行长郭XX，郭XX让原告临时在家办公；同月18日，原告被郭XX告知电脑问题解决，原告遂继续上班至2月27日；3月2日，原告发现电脑又被 ...

x号。 委托代理人朱x，上海xx律师事务所律师。 原告xx有限公司诉被告魏x劳动合同纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告xx有限公司的 被告不同意返还的观点，本院不予采纳。对于原、被告争议的月薪资总额的标准问题，本院认为，原告出具给被告的工资单中明确了薪资为x元/月，由于原告 ...

事务所（略）。 上诉人单某某因与上诉人中牟县恒大百货有限责任公司劳动争议纠纷一案，不服河南省中牟县人民法院（2009）牟民初字第X号民事判决，向本院 在原国有企业中牟县百货公司工作，原劳动部办公厅《对＜关于终止或解除劳动合同计发经济补偿金有关问题的请示>的复函》(劳办发正1996)X号)第四条规定，因 ...

张喜珍，江苏金华星（略）事务所（略）。 上诉人王某某因工伤保险待遇纠纷一案，不服徐州铁路运输法院（2009）徐铁民初字第X号民事判决，向本院提起 十九条规定的劳动者依法享有的各种假期内用人单位仍应当视同劳动者提供正常劳动并支付其工资的问题，本院认为，此条规定与《工伤保险条例》的相关规定并不冲突，也应该 ...

（略）。 上诉人谭某某与重庆四维控股(集团)股份有限公司(以下简称四维公司)劳动争议纠纷一案，重庆市江津区人民法院于2009年10月20日作出（2009）津法 加班费显然缺乏事实依据，一审对其请求不予支持，并无不当。关于生活补助费的问题，因四维公司经改制后已不是国营企业，故依据相关法律规定，四维公司不 ...