支持。5、邓某某主张有关工资和经济补偿金的利息，因法律规定的经济补偿金已是对劳动者因拖欠工资而作出的补偿，故邓某某再要求利息作为补偿，超出法律保护范围，邓某某 两个月工资的事实确凿无疑，岑某甲的上诉无理。2、岑某甲应当承担本案责任。关于岑某甲承担责任的依据，原审法院已在判决中阐述清楚，岑某甲的上诉实属 ...

作为劳动者并不比作为用工主体的单位更多知晓， 推定更为弱势和不便利了解的劳动者应当知道，不符合劳动法的立法目的。可以判断，被告在咨询前既不知道也不 预交350元，被告已预交10O元)，由原告重庆明日百货广场有限责任公司承担。限原告重庆明日百货广场有限责任公司于本判决发生法律效力后三日内支付给被告叶某某 ...

纠纷。南海区劳动仲裁委员会不予受理的原因，在于仲裁委员会认为模具机械厂现已注销，承担责任的是被上诉人，所以仲裁委不受理。严格讲南海区法院将本案案由定为 “因解除或者终止劳动关系产生的争议，用人单位不能证明劳动者收到解除或者终止劳动关系书面通知时间的，劳动者主张权利之日为劳动争议发生之日。”一审判决上诉 ...

。按《社会保险费征缴暂行条例》的规定，社会保险费属于强制性保险，用人单位和劳动者必须按照规定办理社会保险，缴纳保险费用，同时，用人单位对个人的社会保险费有履行代扣代缴 承担的社保金领取回原单位交纳后，再要我公司另补缴，我司就是重复承担责任，被上诉人就双重得利。原审这样判决，违背了公平正义原则。２、原审 ...

从性质上来看，属于社会保险范畴，但是，由于工伤保险赔付是基于工伤事故的发生或者劳动者患了职业病，与劳动安全事故或者劳动保护瑕疵等原因有关，因此，工伤事故在民法 ，确尚未完全治疗终结，故梁某某作为宏发厂的负责人仍须对后续医疗费用承担责任。顺德中西医结合医院已表明因陈某某的手术复杂且难度大，其缺乏相应的 ...

该承诺的效力，但由于珠江公司在本案中不需要向上诉人承担责任，故碧江居委会亦无需向上诉人承担责任，碧江居委会的辩称成立，原审予以采纳。根据《中华 期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现，劳动合同即行终止，用人单位可以不支付劳动者经济补偿金。上诉人上诉称珠江公司没有告知其合同期满不再续签劳动合同。经查， ...

该承诺的效力，但由于珠江公司在本案中不需要向上诉人承担责任，故碧江居委会亦无需向上诉人承担责任，碧江居委会的辩称成立，原审予以采纳。根据《中华 期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现，劳动合同即行终止，用人单位可以不支付劳动者经济补偿金。上诉人上诉称珠江公司没有告知其合同期满不再续签劳动合同。经查， ...

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