除长病假职工、协保人员、劳动合同中止履行人员和按照《上海市劳动和社会保障局关于再就业工作中劳动关系处理若干问题的通知》（沪劳保关发〔1999〕X号）规定的有《企业内部退养协议》和《解除进中心协议》的人员外，劳动关系继续保留在单位的职工）申请低保时，月工资收入低于本市最低工资标准的， ...

闫某某安置工作，也未办理档案转移及失业保险手续，致使闫某某未能依法享受重新就业的权利及失业保险的待遇。因此，市建公司应当支付闫某某从2000年放假到 ：我国实行企业缴纳基本养老保险费和个人缴纳基本养老保险费相结合的基本养老保险制度，单位和个人均负有缴纳养老保险金的义务，故补缴养老保险金应由闫某某和市建 ...

的行为对该学校产生了不良影响。其五，根据原审被告与被上诉人签的土地转让协议，原审被告的部分土地的使用权转让给了被上诉人。“商丘市外国语学校”坐落的土地的 查封和商丘市中级法院(2002)商中民一初字第39-X号民事裁定书，即“解除对被告商丘幼儿教师专修学校院内的教学楼一座及其前面的土地使用权的查封”。 ...

。且劳动部《关于企业职工流动若干问题的通知》第二条规定用人单位可规定掌握商业秘密的职工在终止或解除劳动合同后的一定期限内，不得到生产或经营同类业务且 的保密条款和承诺均是双方真实意思表示，内容没有违反我国法律的禁止性规定，为有效协议。吴某某等人认为上述保密条款及承诺书因莎丽公司未有给予经济补偿而无效， ...

校区）转让给丙方。目前甲乙丙三方由于多种原因一致同意自愿解除原签订的《股权转让协议》、《转让协议》及《项目合作意向书》，当事人共同达成新的协议如下 》第十三条第一款第一项的规定，预交上诉案件受理费，款汇武汉市中级人民法院，收款单位全称：武汉市财政局非税收入汇缴专户市中院诉讼费分户；帐号：（略）；开户行 ...

就停止为原告缴纳社保，且在今年改制时没把原告作为单位职工列入改制对象。原告至今没有收到被告任何有关解除劳动关系的文字材料，被告也没有将原告的档案转移 予受理，原告为此诉至法院。 以上事实有当事人的陈述，原告提交的身份证明材料、就业派谴报到证、湖南职工社会养老保险个人帐户、劳动争议仲裁申请书、不予受理通 ...

甘肃省宇翔种业有限责任公司自愿协商，达成赔偿协议，由甘肃省宇翔种业有限责任公司赔付原告蒋某伤残补助金、医疗补助金、伤残就业补助金等各项经济损失x元（不包括 损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条规定“依法参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者，因工伤事故遭受人身损害，按《工伤保险条例》的规定处理；因 ...

理由如下：职工与企业之间构成劳动关系是指劳动力所有者（劳动者）与劳动力使用者（用人单位）之间，为实现劳动过程而发生的一方有偿提供劳动力，由另一方用于同其 因伤致残但实际收入没有减少，或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的，可以对残疾赔偿金作相应调整。 《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十 ...

诉讼，本案现已审理终结。 原告上海某有限公司诉称，2002年9月，为帮助两被告再就业，原告征得产权人及物业公司同意，将本市X路某弄X号底层门面房屋出租给两 被告沈某、吴某辩称，两被告原系原告单位职工。2002年租赁了系争房屋用于零售杂货。五年前，两被告与原告解除劳动关系，因为系争房屋出租给两被告使用 ...

，并递交了辞职申请，应认定双方劳动关系已解除，张某某要求签订无固定期限劳动合同，不予支持。因协议约定张某某在领取补助后，不再要求运销公司承担 订立劳动合同确定双方劳动权利和劳动义务的情形，劳动法第七十二条关于“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费”的规定对自愿离职补助协议书的效力不发生 ...