劳动待遇时，被告同年10月28日明确表示愿意向其支付2400元经济补偿，故劳动争议发生之日应为此日期。而原告其后向万盛区人民政府等部门反映情况的行为 1、撤销（2009）盛法民初字第X号民事判决；2、被上诉人支付上诉人经济补偿金6720元、失业保险损失6720元；按最低工资标准补足上诉人及支付25%的 ...

煤矿 负责人李某某，该矿矿长。 委托代理人张某某 委托代理人官某某 上诉人钱某某因劳动合同纠纷一案，不服重庆市綦江县人民法院（2008）綦法民初字第X号民事判决 15日，石壕煤矿即终止了与其的劳动合同，钱某某亦办理了离职手续，因此钱某某要求石壕煤矿按实际工作年限支付经济补偿不符合法律规定，本院不予支持 ...

领取失业保险金的赔偿6384元(532×12=6384元)。 三业公司辩称：一、未签书面劳动合同支付双倍工资只能按基本工资800元计算。因为根据曹某所完成的业务情况 补偿： (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的； 第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向 ...

裁决为终局裁决，裁决书自作出之日起发生法律效力：（一）追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议 经济补偿金，因原告在被告工作了两年半时间，被告应当支付原告两个半月的经济补偿金即1800×2.5＝4500元。 综上所述，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六 ...

。 上诉人上蔡县宏丰粮油购销集团有限责任公司（以下简称宏丰粮油公司）因劳动争议纠纷一案，不服上蔡县人民法院（2008）上民一初字第X号民事判决 规定：“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。”《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第五条规定：“经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动 ...

《中华人民共和国民事诉讼法》第一百三十条，参照劳动部的《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第九条,劳动部关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见 。原审认定事实清楚，证据充分判决九店经营处和食品公司连带赔偿王某甲经济补偿金9664.58元正确，但漏判了应赔偿部分25%赔偿费用，本院予以纠正。 ...

X号。3.焦作市解放区人民法院给市政府的请示函及批复。4.违反和解除劳动合同的经济补偿办法。5.河南省企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制备案表。6. ）申请表。6.焦作市国有企业改革领导小组办公室文件（2003）第X号。证明解除劳动合同程序合法，焦劳仲案字（2007）X号裁决书裁决错误。 原审中 ...

某甲等十九人办理注册社会养老保险帐户及补缴相关费用，并根据工作年限支付经济补偿金。平顶山市人民政府(2005)X号文中，关于“离退休和养老保险政策”规定：“从2004年lO 十八条、第七十二条、第七十三条、《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》(劳部发(1994)X号)第九条、第十一条、平顶山市人民政府 ...

灵宝地税局按约定向伍某某支付了约定的社会保险金和经济补偿款。之后，伍某某因对灵宝地税局解除双方的劳动关系有异议，于2008年1月23日，向灵 申诉，仲裁委员会审查后于2008年1月24日，以伍某某、灵宝地税局之间未建立劳动合同关系为由，作出书面不予审理申诉通知书。伍某某不服裁决向法院起诉，要求依法裁决 ...

委托代理人胡甲初，湖南骄阳律师事务所律师。 上诉人刘某某与被上诉人长沙衡器厂劳动争议纠纷一案，湖南省长沙市雨花区人民法院于2008年12月18日作出（2008）雨 产生法律约束力。但根据1994年12月3日劳部发（1994）X号《违法解除劳动合同的经济补偿办法》第二条、第九条之规定，应当支付职工经济 ...