另交强险到期时间以秒为准，至少应当在到期前办理。对证据3、4本身无异议，但与本案无关。 2009年4月29日，本院依法定职权，对安邦保险公司、人寿保险公司 办，其的车是其自己去保险公司交的钱，合同是公司去保险公司办的，保险合同由公司盖章。 原、被告对本院调查保险公司工作人员的材料均无异议。对调查其他 ...

另交强险到期时间以秒为准，至少应当在到期前办理。对证据2、3本身无异议，但与本案无关。 2009年4月29日，本院依法定职权，对安邦保险公司、人寿保险公司 办，其的车是其自己去保险公司交的钱，合同是公司去保险公司办的，保险合同由公司盖章。 原、被告对本院调查保险公司工作人员的材料均无异议。对调查其他 ...

公司作为乙方与邮政储蓄银行方城县支行作为甲方签订委托合同一份，内容如下：甲方因工作需要，决定聘用乙方司机一名，经双方协商一致，达成如下协议：1．本合同期限 乙方支付服务费玖佰元整(￥900元)，该合同到期后，裕诚物业公司又继续给邮政储蓄银行方城县支行提供劳务服务至2009年7月31日止，但邮政储蓄银行 ...

与被上诉人湖南维智教育投资发展有限公司（以下简称维智公司）合作合同纠纷一案，不服湖南省长沙市芙蓉区法院于2009年12月1日作出（2009）芙民初字第X 的8万元给乙方作为补偿；6，乙方投资本金与投资回报的支付方式是在投资到期后，甲方一次性支付给乙方1500万元，其中1000万元为投资本金，500万元 ...

劳动合同书》，证明原告在该公司工作的年限为2002年6月26日至2005年3月30日； 2、原、被告于2005年5月18日签订的《劳动合同》，证明原 合同的应当按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金，经济补偿按照劳动者在本单位的工作年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付，六个月以上不满一年的 ...

义务，配合公司的举措。2010年3月31日双方劳动合同到期终止，原告已经为被告办理退工手续，并向被告邮寄了劳动手册，被告在原告处实际工作至2010年 发布公告后亦未终结双方劳动关系，未为被告办理退工手续。被告2009年度有一天年休假未休。原告作为用人单位应当对劳动关系存续期间、工资标准等承担举证责任 ...

某百货安置；另约定，原某百货员工可以享受补偿金的条件为：1、员工在某百货上岗不满一年被退回的；2、员工因自身原因不愿与某百货建立劳动关系并签 某百货指派原告至某百货处协助办理后者的筹建工作，系临时变更原告工作岗位。2006年11月底原被告劳动合同到期后至2007年1月原告与某百货签约前，双方系事实劳动 ...

。 第三人夏×英述称，2007年12月，被告为注册成立炯神公司尚有注册资金40万元未着落，让自己设法解决。因原告在银行工作，自己请其帮助贷款，原告 本院。 审理中，原告认为有第三人出具的借条和陈述证明自己与被告之间存在借贷合同，自己以向被告银行账户存款的方式交付被告40万元已履行交付行为，被告也通过第 ...

终结。 原告宋××诉称，原告于2007年1月进入被告处工作，担任美编，约定工资为1500元，双方合同到期后未续签，被告又在原告患病期间解除劳动合同 被告为证明考勤记录的真实性，提供了上海中锦信息技术有限公司出具的证明及该公司的营业执照复印件，证明内容为：“兹证明上海××广告传播有限公司现使用的门禁考勤 ...

中未写明基本工资、奖金、津贴等具体数额。劳动合同到期后，双方未再签订书面劳动合同，但曾某某仍在某公司工作。2009年4月4日，双方劳动关系终结。某公司为 4月的外来从业人员综合保险费。 曾某某为某公司工作期间，担任某超市X路店班车驾驶员，所开线路为某环线，该线路另有一名驾驶员为熊某，两人交错运行该线路 ...