某某,该队队长。 被告周某某,男,63岁。 原告潢川水利工程总队与被告周某某工伤赔偿纠纷一案,本院受理后,依法组成合议庭,公开开庭进行了审理。原告潢川 被告之兄周×在为原告做工时突发疾病死亡的事实,经工伤认定部门作出了生效的工伤认定决定书,认定周×的死亡构成工伤。原告于2009年5月25日收到潢川县劳 ...
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你执意每天来报到,但无法正常履行岗位职责,队里要求班组适当安排一些打扫卫生的杂活直到2005年五一长假后,你(吴某某)才开始顶岗作业,因机械化队装载机 日向劳动仲裁部门提出工伤认定,已超过一年的工伤认定申请时效,安阳市劳动争议仲裁委员会作出《不予受理通知书》并无不当。原告请求法院判决被告赔偿各种损失( ...
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柴油机厂有任何关系。该补助费于当年年底支付完毕。2008年4月,周某某到劳动鉴定部门要求鉴定工伤等级,2008年4月10日,开封市劳动鉴定委员会鉴定其工伤 柴油机厂未移交档案,致使周某某无法得到失业补偿金,对此损失柴油机厂应给予适当的赔偿。因周某某的个人档案一直在柴油机厂保存,所以不存在超过诉讼时效的 ...
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某某与业主未签订劳动合同,但双方已形成事实劳动关系,被告肖某乙是经工商部门批准的个体工商户业主,是实际用工主体,原告蒋某某在工作期间因工受伤,并构成七级伤残 企业,故被告肖某乙转让其财产不影响其义务的承担,其仍应承担业主的赔偿责任。故被告肖某乙应当承担工伤赔偿责任,向原告蒋某某支付各项费用。原告仅提供 ...
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中受伤,洛阳市劳动和社会保障局对其申请认定工伤不予认定,因此在没有认定工伤的情况下,原告向法院起诉要求按工伤进行赔偿(劳动争议纠纷)不符合法律规定,依照《 工伤标准赔偿无法律依据,上诉人不应向法院提起认定工伤,应到相关部门先认定再起诉。3、胡某某到我厂工作不到一个月,自己违反操作造成受伤,事后厂里一直 ...
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,人民法院应当受理;对确已超过仲裁申请期限,又无不可抗力或其他正当理由的,依法驳回其诉讼请求。”据此,严某某请求支付加班工资、经济补偿金,额外 976.01元、住院伙食补助费299元),在本案中应采用补充赔偿;(3)严某某具体的工伤待遇赔偿如下:停工留薪工资x.40元[2005年度长沙市职工平均月工资 ...
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又以8级伤残后果向被告张某乙及被告驰丰运输长寿分公司主张道路交通事故损害赔偿,交警部门于8月22日主持调解,被告张某甲获赔误工费1600元(40元/天×40天 事故赔偿款x元,基于此,上诉人才在执行和解中同意被上诉人支付工伤赔偿款x元。上诉实际得到的赔偿款共计x元,未超过应得的x元,故不属重复赔偿。二 ...
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又以8级伤残后果向被告张某乙及被告驰丰运输长寿分公司主张道路交通事故损害赔偿,交警部门于8月22日主持调解,被告张某甲获赔误工费1600元(40元/天×40天 事故赔偿款x元,基于此,上诉人才在执行和解中同意被上诉人支付工伤赔偿款x元。上诉实际得到的赔偿款共计x元,未超过应得的x元,故不属重复赔偿。二 ...
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发公司之间的劳动关系,因合同到期,早已自行终止,已经劳动主管部门批准办理了相关的手续,该项应予维持;在仲裁机关和一审法院都是按上诉人实际损失费用,而没有支持 42天,依照法律规定,鸿发公司应依法支付1120.18元和该工资25%的赔偿;牛某甲工伤之后在鸿发公司上班期间,该公司对其工作进行了调整,但还应 ...
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年以来,中国民用航空总局、劳动和社会保障部、人事部、国务院国资委、国务院法制办等部门和最高人民法院先后多次联合或单独下文,以规范飞行员流动事宜。2004年10月27 》第十七条、第三十一条,劳动部《关于违反〈劳动法〉有关劳动合同规定的赔偿办法》第四条之规定,判决:一、海南航空股份有限公司应于本判决发生 ...
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