苗族自治县铝制品厂和酉阳轻工制品厂上过班(即未向二单位实际提供劳动)、领取工资，仅凭一份集体所有制招工登记表和一份企业职工套改增资审批表，不能 劳动规章制度不健全，因而吴某某与酉阳轻工制品厂之间没有签订书面劳动合同，并且酉阳轻工制品厂是1999年才停产，吴某某自己也承认从没有到酉阳轻工制品厂上班，酉阳 ...

纠纷定性为最低工资纠纷违反法律规定属定性错误，必须予以纠正，应按劳动部《违反和解劳动合同的经济补偿办法》第三条“用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的…全额支付劳动者工资报酬 ，在公司内部和社会上造成极坏的影响。多年来，市建委和公司领导多次集体做虞某某的工作，但是，虞某某拒不接受批评。1999年6月17日， ...

市郊玻壳运输服务站，主管部门东郊乡企业办公室，1993年5月变更为运输公司，集体所有制性质，经营范围主营是公路货运，兼营装卸，隶属单位东郊乡。 安玻公司 与原审查明的事实一致。 本院认为：侯某某诉请安彩高科与其签订无固定期限劳动合同并依法为其办理养老、医疗、失业保险登记手续、补交保险费用的前提是当事人 ...

电焊工尘肺壹期的职业病为工伤。2009年6月5日，原告经上海市劳动能力鉴定委员会鉴定为职业病致残程度柒级。被告为原告缴纳上海市外来从业人员综合 月间工资人民币x元； 三、被告上海某某工具有限公司应支付原告高某某终止劳动合同经济补偿金人民币3525.80元； 四、被告上海某某工具有限公司应支付原告高某某 ...

，郑州市中原百炉屯纺织配件厂系原郑州市中原区X乡X村民委员会投资成立的村办集体所有制企业。陈某某提交2003年度几个月份的工资表，该工资表显示陈某某 应是1997年当年的工龄补贴款。1998年起郑州万发机械厂未向陈某某支付劳动合同约定的工资补贴。1998年至2006年依次应付当年的工龄补贴为480元， ...

领取了经济补偿金，但仍侵犯了被告的合法权益。后被告再未上班，视为对劳动合同的解除，自2000年8月30日至2008年8月29日止，因 之前被上诉人秦某某如果需要参加社会基本养老保险，可参照汉中市人民政府《关于解决未参保城镇集体所有制企业超过法定退休年龄人员基本生活保障问题的实施办法》相关规定，并与上诉 ...

略）事务所（略）。 原告李某某诉被告河南省三门峡市塑料制品厂（以下简称市塑料厂）劳动争议纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理，原告李 权益诉至法院，要求依法判令被告恢复与原告之间的劳动关系，继续履行劳动合同。 被告市塑料厂辨称，被告单位是集体企业，原告系被告单位职工，但是原告拿着 ...

养老保险、医疗保险和失业保险。2010年6月25日，郑州市管城回族区劳动争议仲裁委员会做出管劳仲裁字[2010]X号仲裁裁决书。该仲裁裁决认为原告提交 社会保险经办机构向国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其它城镇企业等单位及其职工征收、征缴和管理。劳动合同中关于社会保险待遇发生纠纷的 ...

上述事实，由原告向本院提交的2010年4月28日通知1份、被告提交的集体招工推荐表1份、（2003）安法破字第X号民事裁定书1份、 保险金3151.62元、2008年及2009年的带薪年休假工资2379.15元、解除劳动合同经济补偿金8625元、失业保险金9372.5元，以上共计x.56元； 二、驳回 ...

市郊玻壳运输服务站，主管部门东郊乡企业办公室，1993年5月变更为运输公司，集体所有制性质，经营范围主营是公路货运，兼营装卸，隶属单位东郊乡。 安玻公司 与原审查明的事实一致。 本院认为：牛某某诉请安彩高科与其签订无固定期限劳动合同并依法为其办理养老、医疗、失业保险登记手续、补交保险费用的前提是当事人 ...