补助金董XX已领取。伤残津贴及生活护理费自2007年8月开始发放。董XX因工伤待遇问题，向平顶山市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，平顶山市劳动争议仲裁委员会于2008年7月 二）、关于董XX的工伤待遇问题：1、停工留薪工资。《工伤保险条例》第三十一条规定，职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受工伤医疗的， ...

在用人单位未按月为其缴纳综合保险费期间，因工伤、住院医疗发生的费用，由用人单位按照《上海市外来从业人员综合保险暂行办法》及其实施细则规定的标准承担，故某公司 干也未作处理。据此，本院对某公司该项辩称不予采信，本院采信韦某某关于2008年7月10日某公司告知其解除双方劳动关系的主张。用人单位终结与劳动者 ...

补助金董某某已领取。伤残津贴及生活护理费自2007年8月开始发放。董某某因工伤待遇问题，向平顶山市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，平顶山市劳动争议仲裁委员会于2008年7月 二）、关于董某某的工伤待遇问题：1、停工留薪工资，《工伤保险条例》第三十一条规定，职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受工伤医疗的， ...

委员会鉴定为因工致残程度九级。2008年7月21日至10月23日，医疗机构为被告开具了建议病休的证明。2009年1月14日，被告向上海市嘉定区 帮助和补偿。本市人民政府规定，外来从业人员发生工伤事故的，依照本市关于外来从业人员综合保险处理办法的相关规定享受工伤保险待遇，用人单位未缴纳综合保险费的，由 ...

、2004年11月20日洛阳市社会保险事业管理处关于交纳女工生育保险证明。 第五组：1、2004年11月20日洛阳市社会医疗保险中心证明。2、2005年11月4 起诉两被告请求支付由其垫付的洛玻宾馆职工的养老统筹金、失业保险金、工伤保险金等费用x.56元。本院于2004年12月30日作出的（2004） ...

六十日内未作出行政复议决定。原告依据《行政复议法》第三十一条、《工伤保险条例》第五十三条规定向贵院提起行政诉讼。原告认为，被告仅依据云阳镇卫生院（南召县 某乙与原告南召县银河制衣有限公司存在劳动关系及王某乙受伤的现状均未提出异议。关于第三人受伤的经过，各方当事人均有证人、证言或调查笔录证明。其中第三人 ...

委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。1996年2月13日劳动部办公厅发布的《关于处理工伤争议有关问题的复函》第四条规定，职工对劳动能力鉴定委员会作出的伤残等级 待遇享受伤残待遇。被告因工作受到事故伤害，接受工伤医疗，原告应支付被告12个月停工留薪期工资福利。《工伤保险条例》第三十四条规定，职工因工 ...

：1、一次性伤残补助金3780元；2、一次性伤残就业补助金6672元；3、一次性工伤医疗补助金6672元；4、伤残鉴定费350元；5、住院期间伙食补助费150元， 保护，故未认定该协议的效力。本院认为该处理并无不当，予以维持。关于XX公司上诉认为《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》自2008年5月1日 ...

616元/月×14个月）；5、原告提出与被告解除劳动关系，可获一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金x元（2007年度福州市职工月平均工资1995.83元×30个 仲裁委申请仲裁，并未超过仲裁申请时效。被告关于本案已超过仲裁申请时效的主张，缺乏事实依据，不予支持。依照《工伤保险条例》第二十九条、第三十一 ...

。2007年10月21日的协议书显失公平。醴陵市新型保温材料厂是否发生了垫付医疗、火葬等费用和工亡索赔办理费未提供任何证据，一审法院对此不予审查，程序违法 当事人的陈述，查明原审法院认定的事实属实，本院予以确认。 本院认为，本案系工伤保险款协议纠纷。上诉人黎某甲与上诉人醴陵市新型保温材料厂在2007年 ...