在施工中，搞好材料节约工作。如发现何××方的职工随意损坏，浪费建筑材料者，何××双倍赔偿。何××不准拖欠工人工资，如有拖欠，被告可直接支付工人工资。 单方终止合同时，所有损失全部由何××负责，并支付给被告方所造成的损失。合同签订后，何××即组织工人进入被告××公司的工地施工，工程完工后，被告××公司将 ...

进入被告处上班，主要在演出部演出、营销中心区域销售等工作。双方当时没有签订劳动合同。后在原告多次要求下，2007年12月26日，原、被告签订为期 要求被申请人支付未提前30日通知解除合同的赔偿金1672.33元和违法解除合同的双倍赔偿金x.32元及3个半月的经济补偿金5853.16元的主张不予支持。被 ...

只认定蒲某某一人为法定的承包人，也只认同蒲某某签订的合同，但因为他们邀在一起，杨某甲没钱要向信用社贷款，信用社的主任见合同上没有杨某甲的签字就不同意贷款，于是杨某 原可以卖十几万元的柑桔，最后只卖得了四万多元。村委会欠月林组、双冲组的土地租金，还有部分工资，无法兑付，又催杨某甲交钱，杨某甲仍不肯交，一 ...

取得建筑资质等级证书和办理营业执照的情况下挂靠建筑公司并从事工程施工；建筑公司在签订合同后，将部分工程交给李某某完成，对本案纠纷的产生也应负一定的过错 判决确定的还款之日止，按中国人民银行同期贷款利率计算)。若逾期还款，应双倍支付迟延履行期间的债务利息。 本案二审案件受理费6768.50元，由上诉人温 ...

劳动合同法》（以下简称《劳动合同法》）第八十七条规定了用人单位违法解除劳动合同的，应当双倍支付赔偿金。《劳动合同法》第三十九条规定了劳动者有严重违反用人单位规章制度 信息等。药材到达泉州后遗失，后某某速运某限公司向林育民赔偿了x元。某某重庆公司要求李某写情况说明，李某予以拒绝。某某重庆公司让李某停岗， ...

合某上签名，从来不知道是与被告平顶山市安平劳务有限公司签订劳动合某。从原告提供的证据仅有安全工作资格证以及工资卡，没有提供在该矿一直从事井下工作的劳动合某。对 申诉。原告王某对仲裁不服，向法院起诉，要求法院依法判决：1、请求判令三被告连带支付解除劳动关系经济补偿金和双倍经济赔偿金8万元；2、判令三被告 ...

是与被告平顶山安平劳务有限公司签订劳动合某。从原告提供的证据仅有2003年的安全工作资格证以及自2005年2月至2009年3月的工资卡。没有提供在该矿一直从事 矿的申诉。原告王某对仲裁不服，向法院起诉，要求法院依法判决：l、请求三被告连带支付经济补偿金及双倍经济补偿金共计8万元。2、判令三被告连带缴纳 ...

合某上签名，从来不知道是与被告平顶山市安平劳务有限公司签订劳动合某。从原告提供的证据仅有安全工作资格证以及工资卡，没有提供在该矿一直从事井下工作的劳动合某。对 申诉。原告汪某对仲裁不服，向法院起诉，要求法院依法判决：l、请求判令三被告连带支付解除劳动关系经济补偿金和双倍经济赔偿金8万元；2、判令三被告 ...

月30日止。从原告提供的证据仅有自2005年2月至2009年3月的工资卡。没有提供在该矿一直从事井下工作的劳动合某。对原告所称，2002年7月1 朝川矿的申诉。原告杨某对仲裁不服，向法院起诉，要求法院依法判决：1、请求三被告连带支付经济补偿金及双倍经济补偿金共计8万元。2、判令三被告连带缴纳自2002 ...

第X号裁决书，提起诉讼。请求判令1、三被告连带支付解除劳动关系经济补偿金及双倍经济赔偿金共计8万元；2、三被告连带缴纳自2000年以来的社会保险金；3 下工，以后每年签订一份劳动合同，2008年我公司与原告的劳动合同到期，合同终止。原告已从我公司领取相当于12个月平均工资的经济补偿金。现原告要求我公司 ...