，自2008年2月起至判决确定给付之日止）；三、驳回原告马某某的其他诉讼请求。案件受理费10元，由被告承担。 宣判后，原审被告郑州交通运输集团有限责任 ，劳动关系存在的基本条件已不存在，故双方之间在本质和形式上均不存在劳动关系。2、原判认定“因公司原因，单位未给原告安排工作岗位”等，缺乏依据且与事实 ...

扣40元，但认为马某某只是兼职，马某某是与保安公司存在劳动关系，且在为橄榄绿公司提供服务期间保安公司还是支付工资给马某某的，故不应当支付加班工资和 服装押金200元。二、驳回马某某的其他诉讼请求。 上诉人马某某不服原审判决，向本院提起上诉称：其与橄榄绿公司之间是事实劳动关系，原审法院认定事实不清，请求 ...

并支付x元现金作为医疗费和其他费用。事故发生后，至今也没有收到被告的解除劳动合同通知书，被告仍是我公司的员工，我公司与被告的劳动合同依然存在。被告还 合同，合同期限为2006年2月28日至2009年2月28日，双方建立有劳动关系；在工作期间2005年12月3日原告向被告收取300元押金，该行为违反了《 ...

协议，证明：1、原告与引达公司具有劳动关系，与柴油机公司并没有劳动关系，2、柴油机公司与引达公司对劳务派遣员工产生工伤后产生的费用进行了约定 洛阳）柴油机有限公司存在劳动关系。 二、驳回原告王某某的其他诉讼请求。 本案诉讼费10元，由被告一拖（洛阳）柴油机有限公司承担。 如不服本判决，可在判决书送达之 ...

当日。2009年6月1日，本人找到新工作。本人认为，某某公司和某公司违法解除劳动合同，应恢复劳动关系。因此2008年10月17日至2009年5月31日期间双方 22日，社会保险费基数为7,392元，万某的工资由万某与某公司协商确定；双方还就其他事项作了约定。 依据上述约定，万某于2007年7月23日由 ...

1,010元；三、对孙某某的其他请求均不予支持。孙某某不服该裁决，遂起诉至本院。 以上事实，除当事人陈述一致外，另有孙某某提供的三份劳务协议 本院认为，根据本案查明的事实，孙某某系协议保留社会保险关系人员，于2004年5月进入某公司工作，此时双方建立特殊劳动关系。某公司应参照国家有关标准为特殊劳动关系 ...

地（略）。 法定代表人王某某，职务董事长。 委托代理人邓某某，公司员工。 原告徐某诉被告某公司追索劳动报酬纠纷一案，于2009年8月3日向本院起诉。 被告为证明其陈述，向本院提供如下证据材料： 1、聘用合同。证明双方的劳动关系及劳动权利义务。 上述证据均经庭审质证。 根据上述有效证据及原、被告的陈述 ...

了无固定期限劳动合同，原告因未被提供工作岗位而待岗产生的工资等损失可和与其有劳动关系的单位另行处理。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款、《 关系的处理决定》。 二、驳回原告周某某的其他诉讼请求。 案件受理费10元，由原告周某某负担。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交 ...

，1、对第一组证据的真实性无异议，但不能证明原被告之间有劳动关系，只能证明劳动仲裁委员会没有在法定时间内审理，原告不是被告所聘用的人员。2、对 合同关系，被告辩称将原告委托给物业公司，已经与原告解除劳动关系，由于被告没有举证证明该行为的合法性，对于被告的这一辩称本院不予支持。根据《中华人民共和国劳动法 ...

（三金）、质检费、自律费、停车费、轮胎费、副班驾驶员工资等，营运总额的其他费用则作为目标责任实际返超费返给殷某作为其效益工资和售票员工资。其中，副 申请，并于2008年3月31日终止你与重庆市公共电车公司的劳动关系。请你接此通知后，在三十日内到公司劳动人事科办理相关手续。” 2008年5月29日，殷某 ...