耗损x.6元，包括：复印打字、办理有关证照、刻章、房租及水电费押金、电话、小灵通及话费、招工、广告费、设计费，由合同及收据为证；5、装修及垫付工程款 名义签订的，没有委托代理手续，形式要件不合法。5、原告未提供与有关单位订购设备时交付定金的付款凭证，无法证明原告是否支付了定金。6、原告与有关单位签订的 ...

原告从2000年起未依法进行企业年检，严重影响被告经营，原告已违约在先，应赔偿被告的损失；在原告起诉时，抵扣被告交纳的30万元押金，被告并未拖欠原告承包金； 日止每月3.5万元的承包金。 综上所述，本院认为，原、被告之间的承包经营合同合法有效，双方均应依约履行。被告在承包经营过程中，长期拖欠承包金，且 ...

工作期间，原告收取被告押金200元，没有同被告签订书面劳动合同，没有为被告办理基本养老保险、医疗保险和失业保险等社会保险。2010年8月16日20时许原告车间 本案的争议焦点即原、被告之间是否存在事实劳动关系作出了肯定回答。原告虽主张被告是在和原告承租在同一院落内的另一家企业工作期间受伤，但未就其主张 ...

合同及附件(出国人员名单)； (7)被告中浙公司与被告粮油公司的劳务合作协议、招工简章、金边服装厂的辞退函； (8)经商参赞处的传真电报； (9)原告周某甲等劳务 劳务合作管理暂行办法》第19条关于劳务人员在国(境)外工作期间合法权益受到侵害时，企业应负责予以维护的规定要求的。原告周某甲以被告中浙公司 ...

时已经认可了罗××聘请促销人员的事实，没有进行否认，所以不论是否租赁了展销柜台，聘请促销人员也是可能的，这与××公司所交的第X组证据中 情况下非法收取罗××押金x元。××公司认为保证金是因为罗××涉嫌侵占公司财产，公司向望城县公安局报案，望城县公安局同兴派出所介入调查，罗××主动缴纳的，是合法收取的。 ...

时已经认可了罗××聘请促销人员的事实，没有进行否认，所以不论是否租赁了展销柜台，聘请促销人员也是可能的，这与××公司所交的第X组证据中 情况下非法收取罗××押金x元。××公司认为保证金是因为罗××涉嫌侵占公司财产，公司向望城县公安局报案，望城县公安局同兴派出所介入调查，罗××主动缴纳的，是合法收取的。 ...

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，涂某某不参与管理；谢某乙、涂某某各出15万元交给姓刘的作为风险押金，不做时退还；他占50％的股份，谢某乙、涂某某各占25％的股份，利润 、刘某某的打工者身份等量刑情节，因此量刑偏重，本院予以支持。原判认定事实清楚，审判程序合法。依照《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百八十九条（二）项之规定，判决如下： ...

一律收回。六、新聘用人员须按处里规定交纳押金。”之后，原告刘某某在被告指定的区域内看管车辆收取费用，每日将收取的费用交与被告，由被告为其计算费用 答辩人通过正式的招工手续招用的人员，双方之间根本不存在人事档案管理和行政隶属关系。车管员是多劳多得的一种自由职业，其实质是提供劳务服务。是否上班以及上班时间 ...