已明确告知梁某某不予支付经济补偿金，另在2005年8月25日，梁某某收到威灵公司最后一个月的工资时没有发放经济补偿金，则梁某某在当时就应当知道其 威灵公司并不支付经济补偿金，以及根据威灵公司的流程也可知道公司若在支付工资时没有批复给付经济补偿就是不支付补偿金，所以梁某某当时应该知道其权利已经受到损害， ...

X日出生。 被告三门峡捷马电化有限公司。地址陕县X镇。 法定代表人王某，该公司董事长。 委托代理人李朝阳，河南蓝剑律师事务所律师。 委托代理人曹某某，该公司行政 原告被除名后仍占用公寓楼宿舍一间未腾房，被告没有支付原告最后一个月的工资。2011年5月23日原告向陕县劳动争议仲裁委员会申请仲裁，同年7月 ...

公司未足额发放工资的事实不存在，这点原告在诉状中也陈某我公司按月发放工资；2.我公司承诺给原告支付解除合同最后一个月的工资的条件是原告同意 网络通信集团有限公司天水分公司给付原告陈某某经济补偿金8720.73元； 三、驳回原告陈某某的其他诉讼请求。 上述一、二项在本判决生效之日起10日内履行。 如果未 ...

了我的利益。因此状诉到法院，要求被告1.支付未足额发放的工资x.8元；2.支付解除合同最后一个月的工资1724.36元；3.支付未签订劳动合同双倍工资x.76 与原告之间仅是劳务关系；4.原告原单位给其办理了社会保险，我公司不可能再给原告办理，这也不符合规定。综上，我公司与原告之间是劳务关系，我公司未 ...

了我的利益。因此状诉到法院，要求被告1.支付未足额发放的工资x.8元；2.支付解除合同最后一个月的工资1724.36元；3.支付未签订劳动合同双倍工资x.76 与原告之间仅是劳务关系；4.原告原单位给其办理了社会保险，我公司不可能再给原告办理，这也不符合规定。综上，我公司与原告之间是劳务关系，我公司未 ...

六条规定，对第5、6项不予合并审理，吕某某可另案主张。罗安公司认为吕某某在收到最后一个月的工资时已在支付证明上注明：“吕某某辞职前的工资及职务补贴 劳动报酬进行了结算，吕某某签字领取款项后，公司拖欠行动报酬的问题。退一步讲，若公司曾占用了吕某某的休息日或加班不给报酬，那吕某某从2002年度开始，就完全 ...

向客户推荐股票；其在最后一个月才知道公司诈骗客户，指控其犯罪的数额太大。辩护人李某乙提出：指控卿某诈骗数额特别巨大于法无据，卿某是从犯，不应对全部犯罪数额承担刑事 左右。共诈骗客户资金计有100多万。钱都汇到公司提供的几个帐户上，我共分得约十余某元，最后一个月的工资没有发。 3、被告人肖某某的供述：我 ...

在裁决书生效之日支付林某某未提前30日通知终止劳动关系的一个月经济补偿金645。30元；3、驳回林某某的其他仲裁请求。林某某在法定期限内向原审法院提起诉讼 的标准补足林某某从2002年1月至2004年8月的工资差额共1600元。 原审另查明，容声公司是独立法人，电饭锅公司是其分支机构。 原审法院认为： ...

38元；补发产假前一个月的工资389．69元，合计973．07元。限原告重庆明日百货广场有限责任公司于本判决发生法律效力后三日内将前述款项支付给被告叶某某； 仲裁的起算日应为每月发放工资之日和发放最后一个月产假工资之日的上诉理由本院不予以支持。关于产期工资问题，一审对此处理的依据及处理结果并无不当之处 ...

，合并为业务部。在这一个月某过渡期内，给每人发放工某1200元。由于张某不愿意到新部门，于10月某离开公司，所以华某给他发放了1200元的工某。张某 在劳动合同最后一页签字表示华某已经向张某公示了相关文件，并表示劳动合同最后一页已经包含了广义的规章制度。 诉讼中，华某和张某均认可2009年5月某8月某 ...