事实只有永发公司单方陈述，缺乏合某有效的证据证明。其次，认定其在永发公司有无加班事实，不能仅凭该公司的内部考勤表，还应当结合某公司其他职工的证言 。《劳动保障监察条例》第三十一条规定，劳动保障行政部门和劳动保障监察员违法某使职权侵犯劳动者的合某权益的，依法某承担赔偿责任。请求依法某销市人社局2011年 ...

迪公司的热线电话陆续接到一些咨询，有的表达疑惑。为维护广大学员、家长的合法权益，保障家长的知情权，特此告知各位家长和小学员。瑞沃迪公司是“RISE瑞思学科 的孩子迅速提高听力、打造标准的英语语音。15天后，您的孩子有自信站在众人面前说出一口漂亮美国英语。x’x(思维专辑训练)，x(神奇的数学)挑战孩子 ...

上，一审判决维持被诉《工伤认定结论通知书》严重侵犯了孟某及其家人的合法权益！因此，请求撤销一审判决及被诉《工伤认定结论通知书》，责令海淀劳保局重新 但认为孟某证据2只能证明北京市劳动和社会保障局行政复议决定书的内容和该复议决定作出的时间。根据这些证据及各方当事人无争议的陈述，本院对本案事实作出如下认定 ...

，原的诉求不应当予以支持；3、原告的诉请将损害孩子的权益。现被告居住的村内正在进行用地规划，凡是在村里有户口的人员都享有一定的经济补偿，如果孩子户口不迁出，也可以得到经济补偿，对孩子今后的生活可以提供经济保障。 根据原被告的诉辩情况，本院归纳本案的争议焦点和调查重点是：1、《离婚协议书》中 ...

暂存于村支书手中，不经二被告同意原告无法取得，使四原告日常生活无法保障，为维护原告合法权益，原告遂诉至本院，要求二被告返还现金x元。 被告辩称：1、二被告 王某根本没看过孩子，诉状中二人的指印是伪造的。 根据双方的诉辩意见，合议庭归纳本案的争议焦点为：四原告要求二被告返还现金x元有无事实依据和法律依据 ...

庭审笔录等在卷佐证。 本案争议焦点为：1、前村居委对于出事河道有无管理职责，应否承担安全保障义务。2、对于姚某某溺水死亡的后果，其父母作为监护人是否存在 危险的认识停留在懵懂阶段，姚某某、刑某某作为姚某某的法定监护人，应当培养孩子的安全意识，履行相应的监护责任。河流对儿童存在危险，这是日常生活常识，姚 ...

总公司，我们将阿勒泰市住房交还给原工作单位，处理掉家俱，携不满3岁的孩子于一九九九年三月十八日到乌鲁木齐市。但事实上，新疆鑫成经贸总公司在一九九八年八月已 两同志工作调动问题的处理意见”，再次加重了对我们二人合法权益的侵害，故我们要求法院撤销被告劳动保障厅作出的新劳社函字(1999)X号“关于对康某、 ...

判断夫妻感情是否确已破裂，应当从婚姻基础、婚后感情、离婚原因、夫妻关系的现状和有无和好的可能等方面综合分析。结合本案，双方因家庭琐事生气吵架，发生争执时不能 从有利于李某甲阳的身心健康，保障其合法权益出发，结合李某甲、李某乙的抚养能力、抚养条件，并无不当。上诉人称其身患疾病不利孩子成长，但轮流抚养先从 ...

被上诉人提供19份医疗票据和15份为孩子生活教育支出的票据，证明被上诉人有能力保障孩子的健康成长和良好的教育。上诉人对证据无异议。以上证据真实可信，双方均 ，如改变王某熠的生活环境将对其身心健康不利，从有利于子女身心健康，保障子女的合法权益出发，由被上诉人张某抚养婚生子王某熠更为合适。故一审法院变更王 ...

被上诉人提供19份医疗票据和15份为孩子生活教育支出的票据，证明被上诉人有能力保障孩子的健康成长和良好的教育。上诉人对证据无异议。以上证据真实可信，双方均 ，如改变王某熠的生活环境将对其身心健康不利，从有利于子女身心健康，保障子女的合法权益出发，由被上诉人张某抚养婚生子王某熠更为合适。故一审法院变更王 ...