代理人梅X，上海市联合律师事务所律师。 原告陈XX与被告上海XX资产管理有限公司追索劳动报酬、社会保险纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理 ，被告同意支付原告2009年1月份工资。被告按照劳动法的规定和程序履行解除劳动关系的手续，其行为合法；被告未退还原告30元押金，系因为原告没有 ...

月2日，无业，住（略）-2-201。 上诉人宁夏嘉泰建筑设计有限公司因追索劳动报酬纠纷一案，不服宁夏回族自治区金凤区人民法院（2009）金民初字第X号民事判决 嘉泰建筑工程设计有限公司下发嘉泰(09)综字第X号文件对扈某明作出解除劳动关系的决定。扈某明认为宁夏嘉泰建筑工程设计有限公司的两份文件存在不实 ...

某。 委托代理人吴金Oy。 上诉人梁某、上诉人中央储备粮南宁直属库因追索劳动报酬纠纷一案，均不服南宁市X区人民法院（2011）青民一初字第X 的工资系数为1.05，其于2010年9月20日与中央储备粮南宁直属库解除劳动关系。故梁某2010年1-9月份的效益工资应为24942.90元[32,979.21 ...

，男。 上诉人宜兴物华皮具有限公司（以下简称物华公司）与被上诉人吴某丙追索劳动报酬纠纷一案，宜兴市人民法院于2010年2月26日作出(2009)宜民一初字第 条规定：“不服从分配和调动，拒不执行临时交待的任务……严重的调岗或解除劳动关系”。就加班天数，吴某丙主张每个双休日、节假日均加班；物华公司主张吴 ...

代表人杨某某，董事长。 委托代理人王某某，该公司员工。 上诉人朱某某因追索劳动报酬纠纷一案，不服上海市嘉定区人民法院(2010)嘉民一(民)初字第X号民事判决 星X公司员工手册规定员工连续旷工3天以上的解除劳动关系，朱某某上述行为符合员工手册规定星X公司解除劳动合同的条件。即使星X公司员工手册未经公示 ...

支付原告工资：5个月×3000元／个月=x元，被告因单方解除与原告的用工劳动关系应支付的经济补偿金：3000元／年×1年=3000元。 原审法院 。 东南铝业公司上诉称，一、一审法院认定事实错误。被上诉人已放弃另行追索劳动报酬的权利，一审判决认为(2008)商梁民初字第X号民事调解书仅处理了被上诉人在 ...

管理培训中心干部，代理权限为特别授权。 上诉人陈某甲与上诉人益阳市种子公司追索劳动报酬纠纷一案，不服益阳市赫山区人民法院（2008）益赫民一初字第X号 种子公司领取工资等经济补偿4980元的领款单，该领款单并未注明解除劳动关系的时间，陈某甲称解除劳动合同的时间是2008年2月28日，故原判确认双方解除 ...

代理人黄某，湖南某律师事务所律师。 上诉人湘潭市某设备有限公司（以下简称某公司）因追索劳动报酬纠纷一案，不服湖南省湘潭县人民法院（2011）潭民一初字第X号民事判决，向 间的纠纷，且已通过湘潭市X区法院调某解决，而本案涉及的是解除劳动关系后就劳动报酬所发生的纠纷。四、对上诉人第四组证据没有异议。五、对 ...

律师事务所律师。 委托代理人王某某，该公司员工。 原告何某某诉被告上海某铝业有限公司追索劳动报酬纠纷一案，本院于2010年2月9日受理后，依法适用简易程序，由 无法保障的情况下向被告要求支付病假期间工资，但被告却提出必须签订一份解除劳动关系的协议才支付病假工资。被告有两套考勤记录，一套是应付检查的，另 ...

双方建立劳动关系后，县政协从未表示与尼某甲解除劳动关系；尼某甲要求补发工资x元有事实依据。请求二审撤销原判，支持尼某甲的诉讼请求。县政协答辩称，原判决 再审认为，申请再审人尼某甲主张其与被申请人临颍县政协之间形成劳动关系，并据此向临颍县政协追索劳动报酬，尼某甲应当承担证明其与临颍县政协形成劳动关系的 ...