被告于2011年8月1日向本院提供了以下证据及依据：1、申诉书和购物小票，证明启动申诉程序；２、消费者申诉受理通知书及其送达凭证，证明被告对原告申诉进行 ；案情复杂，不能在规定期限内作出决定的，经工商行政管理机关负责人批准，可以延长三十日；案情特别复杂，经延期仍不能作出处理决定的，应当由工商行政管理 ...

；2、国内特快专递邮件详情单；3、王某甲的移动通信公司话费清单；4、行政申诉书；5、龙安区司法局来信事项告知单；6、安阳市司法局对被告的书面督办函； 《公证程序规则》第五十五条第二款规定，与公证事项有利害关系人对公证处出具的公证书有异议的，可以自知道之日起60日内向公证处的本级司法行政机关提出申诉，但 ...

工作22天，每天工作12小时的工作制度实行。这一事实，从被告历来的工资单中可以得到证实。被告应聘到原告工厂至今年4月已多年，对一贯实行的上述时间工资制度 为基数补足未缴足部份养老保险费并对未安排有薪年假进行补偿。 以上事实，有申诉书、工资单、东莞市劳动争议仲裁委员会裁决书、《员工手册》、厂卡、工卡以及 ...

光华广告有限公司向河南联瑞广告有限公司出具的税务发票可以证明双方争议的x元，系双方协议所约定的保证金，故再审申请人申诉称x元系信息发布费的理由不能成立 八十一条第一款之规定，裁定如下： 驳回河南光华广告有限公司的再审申请。 审判长范书娟 审判员李某动 审判员崔航微 二OO九年八月三十一日 书记员郜仙福...

双方未达成投资协议。然而，从申诉人杨某甲提供的刘××，李××、宋××等诸多证据可以看出，在农历4、5月份，杨某乙以口头协议投资，并以投资的x元资金 中陈述的与事实不符，先有投资行为后打条与事实不符，我们并没有去投资，申诉书中的陈述相互矛盾，一方面他没有自己的法定代表人，另一方面又说是合伙企业，到底企业 ...

2003年1月13日向北滘镇劳动仲裁委员会递交的申诉书来看，其既没有提出支付一次性工伤辞退费的申诉请求，也没有表示任何要求解除劳动关系的意愿。这表明 工伤辞退费的诉讼请求没有经过劳动仲裁程序，从原审法院依法调取的劳动争议仲裁申诉书可以看出，被上诉人在仲裁过程中已提出赔偿一次性工伤补偿金（略）元的请求， ...

文书及法律法规规定的其他不为公众所知悉的其他经营信息。非经甲方书面明示可以对外公布的商业秘密，乙方故意或出于疏忽泄露给第三方的视为侵犯了甲方的商业秘密 、收费说明、补充合作协议、合办样板班协议、打卡记录、宣传光盘、仲裁裁决书、申诉书、劳动仲裁委准予撤诉通知书、民事起诉书、光盘和加密狗，刘某某提供的仲裁 ...

。２００６年８月２８日原告等５２人向乐东黎某自治县劳动争议仲裁委员会提交仲裁申诉书，乐东黎某自治县劳动争议仲裁委员会于２００６年９月２５日作出乐劳仲 由万钟公司承包经营。其自身没有正常的生产经营活动，没有任何工资发放，可以认为被上诉人属于非正常生产经营活动的企业。作为劳动者的上诉人黄某某也没有解除合同 ...

均无异议。本院审查确认，原审法院移送的5份证据对本案相关事实有证明效力，可以作为本案认定事实的根据。原判认定事实清楚，证据确实充分。 本院认为，被上诉人于1992 上诉人未能提供相应的证据，故其赔偿医疗费损失的诉讼请求应予驳回。上诉人因申诉、上访所支出的费用和因本案诉讼所支出的其他费用等，不属直接财产 ...

均无异议。本院审查确认，原审法院移送的5份证据对本案相关事实有证明效力，可以作为本案认定事实的根据。原判认定事实清楚，证据确实充分。 本院认为，被上诉人于1992 上诉人未能提供相应的证据，故其赔偿医疗费损失的诉讼请求应予驳回。上诉人因申诉、上访所支出的费用和因本案诉讼所支出的其他费用等，不属直接财产 ...