津贴以及国家法律、法规、规章规定的社会保险福利待遇。因“内退”是国企中对一些无法安排合适岗位但又未达到退休年龄的老员工的过渡性办法，因此，在内退期间， 档案工资标准及[2003]X号文件精神给其足额发放了退养工资。这与上诉人是否应该享受每月180元的科员补贴之间毫无关系。因为该补贴原本就不包括在上诉人 ...

伤残补助金、伤残津贴按什么标准计算《工伤保险条例》第三十五条规定“职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：（一） 某仍然存在劳动关系，广州铁路（集团）公某应该为刘某办理社会保险。综上所述，刘某系广州铁路（集团）公某的员工，在工作期间受到伤害，依据《工伤保险条例》 ...

提成我记不清了。2007年6、7月份，我也没有交加盟费，孙某甲让我享受分店的待遇。我没有店面。当时我不知道这种活动是违法的。 6、证人孙××证言： 、证人郭××证言：2007年3月份，经老邻居徐某丙的介绍我加入春秋酒业有限公司。公司的经营模式是，交给公司5200元钱，成为公司员工，给十提银杏酒，每月发 ...

新型公司的其他多数员工都与新型公司事务处理办公室与原告签订解除劳动关系协议，并领取了劳动补偿金。现原告提出领取补偿金是被告被迫领取的，该协议应该无效。 原审法院 的，法院就认为职工人数较多不受理的法律依据是什么事实上，上诉人所在单位的其他职工都享受到了养老待遇及数额较大的经济补偿。而上诉人听信被上诉人 ...

新型公司的其他多数员工都与新型公司事务处理办公室与原告签订解除劳动关系协议，并领取了劳动补偿金。现原告提出领取补偿金是被告被迫领取的，该协议应该无效。 原审法院 的，法院就认为职工人数较多不受理的法律依据是什么事实上，上诉人所在单位的其他职工都享受到了养老待遇及数额较大的经济补偿。而上诉人听信被上诉人 ...

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是4500元，就是一个上海模具技工普遍的薪资水平，也和流行厂的同岗位员工的水平相当，从未拿过什么高薪，根本不存在高薪引诱他的这一事实。至于分红、报销机票，这 厂，经由向某某介绍，与林某某接触并进到流行厂打工。四被告人在流行厂享受的薪水、福利待遇比在树燊厂要好。其中，被告人向某某作为圆底车间主管，领（略 ...