律师事务所律师。 被告慈溪市X镇环境卫生管理站，住所慈溪市X镇X路X号。 法定代表人陈某，站长。 委托代理人潘某某，男，慈溪市X镇法律服务所法律工作者。 仲裁申诉时效。原告作为参照集体企业职工待遇的被告单位职工，在达到法定年龄后，依法享有退休的权利。现原告要求被告办理退休手续，请求合法，应予支持。因 ...

，被告在2009年3月时，也已年满51周岁。此年龄已经超过国务院规定的企业女职工五十岁应当退休的法定年龄数。在原告公司中，已是富于职工 字（2011）第49-X号仲裁裁决书。该仲裁裁决书中认为，被告（申请人）的工资应按：基本工资725元+民族补助20元+手机费100元+交通费100元+医药费58元+ ...

月15日又回中山宾馆上班。钟某某于2004年9月3日达到法定退休年龄，中山宾馆未给钟某某办理退休手续。钟某某于2007年10月11日办理了社会养老保险个人 的诉讼时效，应依法予以驳回。钟某某从未调入到职工旅行社，钟某某非职工旅行社正式在编人员，上诉人没有为其办理退休的法定义务。在商调表中两方的主管部门 ...

》、劳险字(1993)X号文件《关于严格按规定办理职工退休的通知》的规定。故被告对原告作出的退休审批行为事实清楚、证据充分、适用法律法规正确、程序 的规定，被上诉人辽宁省劳动和社会保障厅具有作出原行业统筹企业职工退休审批的法定职权。原审认定正确。 二、被上诉人是根据劳动和社会保障部《关于制止和纠正违反 ...

职工在除名后，亦一直未交纳管理费，没有参加木器厂选区的人大代表选举，已达退休年龄的职工未办理退休手续，死亡职工未享受厂里福利待遇，此外，除名时刘宏贵、 《最高人民法院审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条的规定：对当事人的仲裁申请确已超过六十日的法定申请期限的，又无不可抗力或其他正当理由，依法 ...

的上述行为违反了国家人事管理制度，导致我的退休待遇明显低于了正常退休的标准。现我起诉要求：1.确认我是二○七所正式职工，要求二○七所给予我相应的退休待遇； 二○七所的国家正式干部，形成劳动人事关系，确认冯某依法享有按事业单位退休的法定权利，诉讼费由二○七所承担；上诉理由是：冯某是否被二○七所辞退及冯某 ...

。 委托代理人何泽锦，广西至诚律师事务所律师。 被告XX人力资源和社会保障厅。 法定代表人蒋XX，厅长。 委托代理人陈XX，该厅工作人员。 委托代理人杨XX， 非管理人员。（三）原告在2010年11月时已达国家法定的企业职工退休年龄，应当退休。根据国发[（略）号《国务院关于颁发〈国务院关于安置老弱病残 ...

）X号《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》规定，“国家法定的企业职工退休年龄是男满60周岁，女干部年满55周岁，从事 的支付国家有“调整支出结构”、“两个确保”和“收支两条线管理”法规措施保障，退休无须等到破产终结后。 从国发（1998）X号决定“省级统筹”和“收支两条线 ...

代理人：潘振台，临颍县司法局律师。 第三人：漯河市烟草公司临颍分公司。 法定代表人：彭某，经理。 委托代理人：李国铭，河南顺意律师事务所律师。 原告 记载的出生时间不一致时，以本人档案最先记载的出生时间为准。”该通知明确规定职工退休年龄是以出生时间作为认定依据，从被告举证退休金（养老金本第四页）出生 ...

法律工作者。 委托代理人：韩某丙。 被告：临颍县人事劳动和社会保障局。 法定代表人：王某丁，局长。 委托代理人：谌某某，该局股长。 委托代理人：潘振 记载的出生时间不一致时，以本人档案最先记载的出生时间为准。”该通知明确规定职工退休年龄是以出生时间作为认定依据，从被告举证退休金（养老金本第四页）出生 ...