原告上班。上班后只发200元生活费，在退伍至正式上班期间被告没有补发原告应享有的工资待遇，并将原告的工龄只从1990年3月入伍计算，入伍前任代办员的 年3月赵某入伍，1992年12月退伍。赵某为残疾退伍军人。1993年7月14日新蔡某人民政府退伍军人安置办公室经研究分配原告赵某到中国农业银行新蔡某行 ...

审理查明，1969年，原告陈某应征入伍，1973年从部队退伍，由原信阳市退伍军人安置办分配到河南省舞阳钢铁公司工作。1975年，陈某调入原信阳地区电业局 地区三电办，1984年随三电办下放到原信阳市21人(不包括调出的四人)也收回地区三电办，人员的工资、经费按地区三电办现行管理体制管理。原告陈某被调回 ...

缴纳了各项保险基金，其月工资标准为七百五十八元。 原审认为：常某某系退伍军人，退役后应由国家统一分配，被告中国银行项城市支行接收后，应当按合同工在编人员待遇 合同。2、根据按劳分配，员工同酬原则，常某某应享有与李田中同等的工资待遇，认为原审判决认定事实清楚，适用法律正确，请依法维持。 经审理查明的事实 ...

依法组成合议庭审理了本案，现已审理终结。 一审查明，朱某于2000年6月经开封市复员退伍军人安置办公室分配到中房公司，在拆迁处任房管员，后随拆迁处整体合并到开封市 。 中房公司上诉称：朱某是擅自离开公司的，不再到公司上班，就不应该享有任何工资待遇。其不应再向朱某支付双倍工资及签订无固定期限的劳动合同 ...

。 被告向红公司辩称：原告所诉不是事实。原告1969年4月退伍时《退伍军人登记表》“入伍后历任职务登记名称”一栏填写为“战士、公务员”，“退伍优待金”一栏填写“ 以上的每年10元；本办法实施前已办理了正常内部退养的员工，其工资待遇在原增发二级的基础上再增加一级。 2007年6月，曹某某正式办理退休手续 ...

本案，现已审理终结。 原审法院审理认定：原告郭某某、吴某某、陈某某均是退伍军人。1993年8月4日，儋州市人民政府根据儋府(1993)X号文件将三原告安排 、改判被上诉人补发上诉人1994年7月以来减少的工资、奖金和补贴共计（略）元；6、改判被上诉人按照正式工的待遇标准为上诉人补交1994年7月以来的 ...

1日入伍，2002年12月1日退伍。2004年2月25日，被告经郑州市复原退伍军人安置办公室介绍，对原告予以接收安置，并按省统筹企业开始为原告缴纳养老保险费。 合同的有关内容在与合资、参股单位订立劳务合同时，明确职工的工资、保险、福利、休假等有关待遇”的规定，本案被告和长城化工均为有限公司，均有自主的 ...

，好像是一个月，之后分到四个收费站顶岗收费，月工资按照临时工的工资，每月550元，包食宿，没有三某等福利待遇。这些顶岗人员由通达公司一个姓左的男的 ，待遇按照企业员工付酬，按工龄、绩效等发放。招工的渠道一般有面向社会招生，退伍军人安置，大中专毕业生安置等，从来没有与通达公司签订过或口头协商过要招收正式 ...

以原告不在辉计字（33）号文的指令计划内，原告应到安置办要求重新安置为由，不予安排原告上班。2007年12月24日，原告向辉县市劳动 年10月18日至今的工资；4、补交社会劳动保险金；5、承担诉讼费。另查明，1998年辉县市计划委员会、辉县市劳动局、辉县市人事局、辉县市退伍军人离退休干部安置办公室联合 ...

、劳部发（1995）X号第五十三条、劳社厅函（2002）X号、1991年10月劳动部办公厅《关于退伍军人招收为劳动合同制职工后如何计算养老金 由原告新乡利民机械有限公司承担。 利民公司上诉称：对原审判决的第二、第三项不服，被上诉人的工资标准应当按照每月744元进行计算。被上诉人自行缴纳2147元保险金 ...