补助金，未能体现“使劳动者在工伤情况下获得帮助和补偿”的精神、一次性补偿和长期补偿相结合及有利于劳动者的原则。且根据江苏省劳动和社会保障厅《关于实施 《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》的相关规定，用人单位应支付自己100%的病假工资待遇。虽然一直未上班工作，但这是因为自己的伤情一直存在， ...

元）；双侧髋关节置换手术费人民币x元（按三次手术计算）；王某丙病假工资x元。以上合计人民币x元。 被告宁波市第二医院辩称，我国民事诉讼法把“原告是 对激素的敏感性较高，分析意见较为中肯，对该鉴定结论本院予以认定。 4、如何计算原告方的损害后果 ⑴残疾赔偿金 原告认为王某丙构成七级伤残，其残疾赔偿金应为 ...

店莹石矿工作，从事井下打钻作业，接触粉尘，2003年发现肺部不适，出现长期咳嗽等病变，先后就治于罗山县人民医院、罗山县疾病预防控制中心、信阳市结核病 x.92元（24月×1315.08元）； 三、被告罗山县X乡莹石矿支付原告病假工资7890.48元(1315.08元×6月)； 四、被告罗山县X乡莹石矿 ...

不可能有提成；3、原告第三项诉讼请求要求经济补偿金3880.5元，不知原告是如何计算的；4、原告第四项诉讼请求，因为我们公司流动性比较强，公司规定，员工 月初原告姚某某请病假3天，被告按旷工扣发了原告1月份工资240元及2月份工资262.9元，做法不妥，无事实根据及法律依据，故被告应支付原告1月份扣发 ...

被告作为企业申办单位和主管部门，是企业的清算义务人，本应依法及时履行清算义务，但长期不履行义务，应当承担相应的法律责任。被告辩称原告的起诉超诉讼时效理由亦不成立 之日起六个月内对周口凯笛莎大酒店进行清算，支付原告李某自1997年6月至2006年1月的病假工资，为原告李某缴纳社会保险费，并对原告李某予以 ...

上海分公司在仲裁阶段提交的留任奖金协议英文件及翻译件，证明双方关于欢迎奖金、长期激励奖金的约定，其中欢迎奖和第一期留任奖已经领取过； 6、年终奖发放 年1月12日支付，但此时某某已经离职，不能再享受该笔奖金；某某人民币22,571元工资中人民币20,519元是基本工资，其余为住房补贴；病假证明单都是 ...

的人格尊严权。由于被告的殴打，造成我支付某医疗费1234.67元，车费222元，律师费500元，因病假休养工资收入减少4300元，另外本人和律师赴江门市 只是其他写作者对事件的某些见闻或表述，不能直接用以证明一定的法律关系状态如何；就证据(2)，“汇报”中山东省游泳协会所提到的事实还只是作为特征的事实 ...