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工伤赔偿:职工在两个单位同时就业,在上班途中发生交通事故,如何认定工伤【案情经过】陈甲,原告系北京A公司下岗职工,由A公司为他缴纳社会保险 。【律师评析】本案其实是一个行政诉讼案件,即B公司不服朝阳区劳动局做出的《工伤认定书》而向北京市劳动局申请复议,向朝阳区人民法院起诉撤销该局的决定,向北京市第二 ...
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我在上班途中,已到厂门口了,发生了交通事故,对方全责,对方无力赔偿,厂里又没有给我们职工交工伤保险,请问我如何维权。...
//www.110.com/ask/question-969443.html -了解详情
上班到厂后,被通知没活(工厂相当是记件工作方式),回家途中遭遇车祸抢救后死亡可以认定工伤吗?有上下班刷卡记录,但因工厂没有工伤保险,可能会被说成是自行回家。该如何处理?...
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和家中的过程。审判实践中,争议较大的问题在于劳动者在上下班途中绕道而受到机动车伤害是否可认定工伤。依社会普遍观念,上下班的合理途径并非必经或惟一的路线, ,因私事而绕道和因工作原因而绕道等多种情形。因工作原因的绕道虽然不是正常上班时间,但此时发生的伤害仍属于职业伤害风险范畴,且不应只局限于机动车事故 ...
//www.110.com/ziliao/article-322165.html -了解详情
。本案值得评析的问题主要有以下三点:一、对于认定工伤基本要素的分析和界定。二、如何分析理解职工在上下班途中?三、因职工提前下班而违反劳动纪律,影响不 指合理的上下班时间,这里的合理的上下班时间一般是指各单位规定的正常上班和下班时间,当然认定工伤并未严格要求必须是上下班规定的时间。可见,在提前下班途中, ...
//www.110.com/ziliao/article-346793.html -了解详情
被叶某某驾驶的摩托车撞倒,经抢救无效死亡。陈某赴酒宴未经请假,上班途中发生机动车事故,能否认定工伤。 【争议】 第一种意见,未经请假是另一种法律关系,陈 内部应该解决的问题。按照公司规章制度,可以对陈某的违纪行为进行处理。 其次,如何正确理解《工伤保险条例》第十四条第(六)项的条文?该条规定:职工在 ...
//www.110.com/ziliao/article-243147.html -了解详情
各位律师好:我父亲于上周五上班途中骑摩托车不小心摔伤,无其他责任人。本来这显尔易见应属工伤,但因以下原因导致我们的工伤认定很困难: 1、他在摔倒 给做工伤认定,又没有劳动合同,我们能起诉他吗,如何起诉呢?刚才我给我区劳动局工伤鉴定部门打电话,对方说因我这情况没有交通队现场鉴定,更没有第三方责任人,根据 ...
//www.110.com/ask/question-2020967.html -了解详情
现场的路途上,笔者认为,本案具备上述两方面条件,可以认定陆某是在上班途中受到伤害。 三、上班途中属于从事雇佣活动的延伸。最高人民法院《关于审理人身损害赔偿 范围,但其表现形式是履行职务或者与履行职务有内在联系的,应当认定为从事雇佣活动。如何认定雇员从事的行为是否属于履行职务行为,在司法领域存在分歧,但 ...
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工伤案件中突发疾病如何认定 1、身体不适也属于突发疾病。根据劳动和社会保障部关于实施《工伤保险条例》若干问题的意见(劳社部函[2004]256号)第三条 死亡视为工伤。本案中,黄某系某镇小学教职员工,在上班期间因感觉身体不适请假回家,后晕倒在回家途中,经抢救无效死亡,黄某感到身体不适的时间系上班期间, ...
//www.110.com/ziliao/article-516013.html -了解详情
维持该行政行为的主要依据是:河南省劳动和社会保障厅豫劳社工伤(2005)10号文《关于对工伤认定中上下班途中如何掌握的复函》。该文件规定:“上下班途中” 而是中途去其他地方办理与工作无关的事务,则以最后出发地至工作场所的途中上班途中;职工从工作场所出发,并非直接到达居住场所,而是中途去其他地方办理与 ...
//www.110.com/ziliao/article-373406.html -了解详情
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