的基层司法、行政机构，如乡镇政府中的司法所以及基层人民法庭，甚至于人民调解委员会工作人员的工作方式、工作态度都是我们不可缺少的分析素材。本文重在突出在 ，熟悉乡土人情、熟稔说情讲理，但其法律知识和政策水平并不一定真正符合人民调解委员会制度的法定要求，特别是在偏远山区，乡土精英的地方性知识可能有悖于法律 ...
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，争取当地党委政府支持，将人民调解组织所需经费列入年度预算，保障人民调解组织经费落实，充分调动调解人员的工作积极性，使人民调解委员会工作走向正常化。 ⑸利用 度。 5、实行以会代训制度对人民调解委员会进行业务指导。 人民法庭要与辖区内的各级人民调解组织建立联席会议制度，定期召开联席会议。会上互通信息、 ...
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工作由司法助理员负责。基层人民法院从业务上指导人民调解委员会开展工作。第三条人民调解委员会工作必须贯彻“调防结合、以防为主”的方针，以防止民间纠纷激化为重点。 要定期向单位的领导反映民间纠纷和调解工作的情况。第十条人民调解委员会要建立下列制度：（一）学习制度。调解委员会应定期召开会议，交流经验，学习 ...
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不是管制，在自治的限度内皆是自治的空间。 三、人民调解委员会联合会的法律依据 自然人尚有户籍制度为身份证明，而社会团体不可能谓无。在上文阐释了 人民调解组织的主要宗旨。 始于1989年的《人民调解委员会组织条例》④的组织逻辑直到2002年作为部门规章的《人民调解工作若干规定》的颁布才有所突破。该《规定 ...
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内容：（一）年度编号；（二）当事人姓名、性别、年龄、民族、文化、职业、工作单位或者家庭地址；（三）民间纠纷的类别、事由；（四）民间纠纷的概况；（ 。凡是违背法律、法规、规章和政策的，应当予以纠正。关联法规：国务院部委规章（1）条第二十一条人民调解委员会必须建立下列工作制度：（一）受理纠纷登记制度；（二 ...
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人民调解是一项具有中国特色的法律制度。我国《宪法》《民事诉讼法》《人民调解委员会组织条例》等法律、法规对人民调解工作都有明确的规定。近几年来， 、调解文书制作等方面业务培训，然后由调委会主任、副主任对其本调委会的委员、调解员进行培训。 文献资料： 1.《宪法》第一百一十一条第二款规定：“居民委员会 ...
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广泛的代表性和权威性，要取得广大职工和用人单位的信任和拥护；调解委员会处理本单位的劳动争议应根据《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》及《企业劳动争议调解委员会 劳动争议处理情况，并于每季度初的３日前向所在区、县工会报送本单位调解委员会工作情况（附表２），中央和市属三资企业要在每季度初的３日前，将本 ...
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（一）优秀人民调解委员会条件1、调解组织健全。达到“五有”（工作场所、标牌、印章、调解文书、统计台帐）、“四落实”（组织、制度、工作、报酬）、“ ，每年调处各类矛盾纠纷不少于20件，调处成功率和协议履约率分别达到95%以上。工作中有效预防化解具有一定社会影响的“民转刑”案件、群体性事件和非正常上访（有 ...
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监管部门 要指导道路交通事故人民调解委员会或道路交通事故人民调解工作室建立完善工作制度，明确工作职责、工作纪律及工作要求，统一工作标准、工作规程。保险监管 部门 中，必须坚持依法办事，遵循当事人自愿原则，公开、公平、公正进行调解，妥善化解矛盾纠纷。四、广泛宣传，营造良好舆论氛围 要充分利用广播、电视、 ...
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人民调解员称号。第五条符合下列条件的人民调解委员会可以授予先进称号：（一）调解组织健全，工作制度完善，岗位责任明确，纠纷调解率达到９５％以上，纠纷调解 发生；纠纷当事人正在实施自杀行为，经及时制止或抢救避免当事人死亡，并做好疏导工作，使当事人放弃自杀念头；（四）及时提供重大民间纠纷信息，积极帮教有劣迹 ...
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