某已经付5万元医药费，现在因欠费1万3千元医院催我出院，可老板拒绝支付医药费和后续其他费用，我该怎么办啊，请大家帮忙！由衷感谢！...
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我爸爸在一家小的私营工厂上班，工作期间从工作车上摔下来把胳膊摔断了。老板没给员工上保险受伤后老板拒赔想撇清我爸爸与他的雇佣关系。因为没有签合同，老板也没有正式发过工资也没有工资条什么的。我妈说等出院了再做工伤认定，但是工厂要是不提供相关雇佣关系证明怎么办？...
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某大型上市公司，在四川公司内，将代办员全部解聘，并且将相关人员的劳务关系转到派遣公司签订合同。据网民透露，该公司就是中国银行四川分行， 平均工资总额，以减少经济补偿及赔偿金的支出 ●劳动者，或企业不同意参加社会保险怎么办 四、试用期管理风险防范 ●在《入职登记表》上批注试用期是否合法 ●员工主动申请 ...
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，向本院提出上诉称，长某公司与吕某某之间既非劳动关系也非劳务关系，长某公司与王某某之间的劳务分包合同真实有效，其中约定王某某对其施工过程中发生的 给不具有劳务施工资质的王某某，吕某某受王某某雇佣到该工地务工并在工作中受伤这一事实确定。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一 ...
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，向本院提出上诉称，长某公司与吕某某之间既非劳动关系也非劳务关系，长某公司与王某某之间的劳务分包合同真实有效，其中约定王某某对其施工过程中发生的 给不具有劳务施工资质的王某某，吕某某受王某某雇佣到该工地务工并在工作中受伤这一事实确定。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一 ...
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合约期间，承揽人有权因个人原因停止向定作人提供服务。 6、承揽人为定作人提供劳务时受伤或致人损害的，由承揽人独立承担责任，与定作人无关。 7、定作人与承揽 关系，不需赔钱，辞退也不需补偿。 劳务关系是不是就不需赔偿？我这到底是不是劳务关系？我能向老板要加班费吗？劳动局不受理怎么办？向法院起诉划不划算？...
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分工都是他们自己协商分配的 浇注屋面都只干半天活 请问我这个情况算是雇佣关系呢还是劳务关系呢 还有就是造房子本来就没钱 我已经垫付了两万多的医疗费 他们还一直要我去缴费 我实在是没有了 村长也催我 好像都是我的责任 他们家属也不协助我把病人的医保卡给我 像这种情况我该怎么办 谢谢...
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请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求依据的事实有责任提供证据加以证明。建筑公司与劳务公司签订的合同中明确分包范围包括钢筋工、木工、瓦工，虽该合同未实际履行 ，建筑公司也认可雷某是在从事纺织公司1#车间的木工活时受伤的。因此，根据《关于确立劳动关系有关事项的通知》的有关规定，建筑公司作为有用工主体资格的 ...
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拒赔（//www.bjlaodongfa.com/）。 周某不服，觉得自己才是真正和劳务公司之间存在劳动关系的劳动者，自己所受的伤也是在纸品公司工作的时候发生 赔付的后果也不公平。工伤保险设立的目的之 一是保护职工的权利，对受伤事故伤害的职工进行求治和补偿。在周某属于工伤没有任何异议的情况下 ...
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第 90 条，不约定劳务报酬，所得归婚姻共同体；也可以选择订立合同。但双方不存在明确的合同或可推知的合同时，则不能认定双方存在合同关系，而应认为双方 会通过约定来减免其侵权责任：没有人会在发出邀请或接受邀请时谈及无意泼出红葡萄酒怎么办之类的问题。[80]此时，认定双方存在默示的或以可推定的行为作出的免 ...
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