权益，故自2012年11月1日起解除与公司之间的劳动关系。原告于邮寄辞职报告当日向昆山市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告支付2012 年10月工资 达公司，陈某某以此为由提出解除劳动合同而要求俐达公司支付解除劳动合同经济补偿金的理由不成立，原审法院不予以支持。 在劳动合同期间，陈某某因本人提出 ...
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社会保险等方面发生的争议。案件的审限审限是指从立案的次日起至裁判宣告、调解书送达之日止的期间，是劳动争议仲裁委员会和人民法院审理案件必须遵守的期限。审限制度 ，而案情复杂延长办案时间的，最长也不能超过六十日。超过六十日，劳动者就可以绕过仲裁程序直接向法院起诉。劳动争议一审阶段的审限根据适用的审判程序的 ...
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保障局未作答复，张运祥遂于2009年2月17日向本院起诉。 原审法院认为，《中华人民共和国劳动法》第七十七条规定：用人单位与劳动者发生劳动 决定不服时，依据(法释[1998]24号)《最高人民法院关于劳动仲裁委员会逾期不作出仲裁裁决或者作出不予受理通知的劳动争议案件人民法院应否受理的批复》，张运祥应当 ...
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原告提供的材料不齐全为由让原告补充材料。2004年2月，原告将补充后的材料送交被告劳动保障局，但被告以超过申请时效为由拒收。故原告诉至法院，请求 号受理案件通知书。主要内容是，仲裁委对史艳红于2003年7月15日的申诉立案受理。2、2002年4月25日荥阳市工商行政管理局颁发的营业执照，2002年4 ...
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4,08年09年年休假经济补偿,5,07年12月至08年社保.合计现金赔偿1.9W多及17个月社保补缴)我同意仲裁裁决.但是公司不同意仲裁裁决结果,起诉至雁塔区人民法院. 现已经立案. 1. 请问这个案件中我需要准备哪些资料? 2. 因为我收到裁决后超过15天没有起诉.现在公司起诉立案后,我是否能够 ...
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不服劳动仲裁起诉至法院，法院立案庭不受理，说管不了，没有裁定书，怎么办立案庭能立案。15天内我起诉，立案庭没有受理，就是说管不了，是领导的意思，没有裁定书，我又快递起诉书到立案庭，立案庭又原封通过本地法庭退回，我应该怎么办，上中级法院可以吗，走什么程序。谢谢...
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诉被告开封市银光纺织科技有限公司（以下称银光纺织公司）劳动争议一案，2010年11月18日起诉至本院，本院同日作出立案受理决定，于2010年12月1日将起诉书副本 物取出等后续医疗费用，待实际发生后按国家有关规定处理。张小云不服劳动仲裁，诉至法院。另查明：原告张小云2008年1月至11月的月平均工资是 ...
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以超过仲裁申请期限为由不予受理而诉至法院的，应按诉讼时效审理，而不应再去审查当事人申请仲裁是否超过仲裁申请期限及有无正当理由。第二种意见认为，在诉讼 能只出现驳回原告诉讼请求的表述，而应将仲裁裁决的内容再作表述。如劳动者申请劳动仲裁后用人单位不服裁决起诉，法院不支持劳动者要求用人单位履行给付之诉的，可 ...
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伟安律师请求帮助。经行政复议又维持，后再此起诉至法院。经法院庭审质证后发现，区人社局始终认为李某不能提供感冒症状与死亡的因果关系证据，所以不予 按照公司代理人的意思推算，公司出具《郑重承诺书》当时主要是应急之举，而且过于自信以为劳动仲裁委会以《西安市工伤保险实施办法》第三十二条规定来判决。结果在余伟安 ...
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