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污染孕妇如何维权 相信对装修污染最敏感最害怕的人群莫过于孕妇了。若单位强行要求孕妇在新装修的办公环境里面工作,孕妇怎么办呢?北京沈斌倜劳动法律师在 为其更换工作环境或调整至适当的工作岗位。如果单位不予考虑或以此为由辞退员工员工可以向劳动部门投诉,或申请劳动仲裁以维权。 律师提示: 遇到办公室装修, ...
//www.110.com/ziliao/article-373537.html -了解详情
程度承担赔偿责任;对于事故的发生没有过错的,不承担赔偿责任。参考《香港劳工法例的区分标准》(厦门大道之行律师事务所张照东):香港法深受英国法的影响, 关系和劳务关系的问题上,香港法院同样面临着如何区分的困扰。不过,由于语言环境和用语习惯的不同,香港将劳动法称为劳工法例,劳动合同称为雇佣契约或服务的契约 ...
//www.110.com/ziliao/article-382976.html -了解详情
程度承担赔偿责任;对于事故的发生没有过错的,不承担赔偿责任。参考《香港劳工法例的区分标准》(厦门大道之行律师事务所张照东):香港法深受英国法的影响, 关系和劳务关系的问题上,香港法院同样面临着如何区分的困扰。不过,由于语言环境和用语习惯的不同,香港将劳动法称为劳工法例,劳动合同称为雇佣契约或服务的契约 ...
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学生身体健康的正当目的,对艾滋病毒携带者作出区别对待并不违反法律规定。当然,如何在公共利益与个人平等权利之间找到一个恰当的平衡点尚需高超的司法审查技巧 ,辞退不违法的意见,法院一方面确认劳动者瞒报行为的确有违诚实信用原则,另一方面则坚持以用人单位在招聘员工时设定未婚女性的用工条件,是违反我国劳动法关于 ...
//www.110.com/ziliao/article-487446.html -了解详情
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