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,你们都不想续签合同的话那你也可以在离开公司以前让公司给你去拿2个月的失业保险,也是800多块就是说合同到期或者公司辞退,你都可以按照一年拿2个月的失业金 基数尚未确立,医保局只能按照上一年的基数来预计当年的个人医保金,那么这个差额该怎么办呢?那就是在第二年的4月1日来补足少算的或扣除多给的可能这么大 ...
//www.110.com/ziliao/article-169587.html -了解详情
企业不执行最低工资标准怎么办? 市民李先生:北京市亦庄经济技术开发区内的企业“北京三箭和众鼎电子有限公司”没有执行2011年最低工资标准1160元的新规定。 充分 据证明劳务关系的存在,才能在法律上寻求保护。因此,广大劳动者为了保护自己的权益,一定要与用工单位签订劳动合同。 案例二 补贴虽可贵 保险 ...
//bbs.110.com/thread-76482-1-1.html -了解详情
每月从我工资里扣除,每月扣除金额通过短信告知我,她也认可,但是只有第一个月发短信了,之后就没有了,所以我也不知道具体扣除了多少钱了,但是估算是扣得 ,产生余额不足,影响离职手续办理,我怎么办?档案在人才了,单位只有失业,我怎么可以离职呢?(公司在广州,本人在天津,在职时保险也已经统一转到天津)...
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失业、税费、贫困、无房以外,农民也没有任何社会保障和医疗保险。这样,失地、失业农民的生活就更加困难。[80]众所周知,中国的农村长期以来就从未建立过 106]总之,征地规范化、土地市场化和产权多元化是三大相互关联的土地制度安排,因为只有规范了农民土地征用的程序、保证了土地交易的公平,才能推动土地交易的 ...
//www.110.com/ziliao/article-16242.html -了解详情
,你们都不想续签合同的话,那你也可以在离开公司以前让公司给你去拿2个月的失业保险,也是800多块就是说合同到期或者公司辞退,你都可以按照一年拿2个月的失业金 尚未确立,医保局只能,按照上一年的基数来预计当年的个人医保金,那么这个差额该怎么办呢?那就是在第二年的4月1日来补足少算的或扣除多给的,可能这么 ...
//www.110.com/ziliao/article-316682.html -了解详情
,你们都不想续签合同的话那你也可以在离开公司以前让公司给你去拿2个月的失业保险,也是800多块就是说合同到期或者公司辞退,你都可以按照一年拿2个月的失业金 基数尚未确立,医保局只能按照上一年的基数来预计当年的个人医保金,那么这个差额该怎么办呢?那就是在第二年的4月1日来补足少算的或扣除多给的 可能这么 ...
//www.110.com/ziliao/article-287769.html -了解详情
你们都不想续签合同的话 那你也可以在离开公司以前让公司给你去拿2个月的失业保险,也是800多块 就是说合同到期或者公司辞退,你都可以按照一年拿2个月的失业 尚未确立,医保局只能 按照上一年的基数来预计当年的个人医保金,那么这个差额该怎么办呢?那就是在第二年 的4月1日来补足少算的或扣除多给的 可能这么 ...
//www.110.com/ziliao/article-245396.html -了解详情
手续:在老单位打出转移单,交给新单位继续上就行。2.失业保险虽然必须要交,但和我们没有多大关系(如果你是学校毕业的,属于干部身份,档案可以存人才 失业金。除非发疯了,把干部身份转为工人身份,以后退休按工人待遇领退休金。失业保险只有在街道登记的失业者才能申请(工人身份的档案放在街道,干部身份的放在人才或 ...
//www.110.com/ziliao/article-512781.html -了解详情
手续:在老单位打出转移单,交给新单位继续上就行2.失业保险虽然必须要交,但和我们没有多大关系(如果你是学校毕业的,属于干部身份,档案可以存 金,除非发疯了,把干部身份转为工人身份,以后退休按工人待遇领退休金.失业保险只有在街道登记的失业者才能申请(工人身份的档案放在街道,干部身份的放在人才或单位)办理 ...
//www.110.com/ziliao/article-284709.html -了解详情
提出方案和意见,与工会或者职工代表平等协商确定。但是如果不能协商确定,怎么办?法律没有明确。再如,《劳动合同法》第十条、第十四条规定,用人单位 的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%,全部由个人缴费形成,单位缴费不再划入个人账户。 缴纳失业保险方面,城镇企业事业单位按照本单位工资总额的2%缴纳失业 ...
//www.110.com/ziliao/article-132637.html -了解详情
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