债权债务关系不因职工下岗或劳动关系变更而改变。此项工作是关系到下岗保障能否与失业保险顺利并轨的重要前提，各级政府要予以高度重视，并根据实际情况予以具体 。要强化社会保险费税务征收工作，加大失业保险基金征缴力度，提高征缴率，增强失业保险基金承受能力，确保应享受失业保险待遇的失业人员的基本生活和再就业所需 ...
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在逢食堂有客饭时到食堂帮忙。2010年1月1日，劳务公司通知李女士劳动合同到期终止。李女士提起劳动争议仲裁，密云县劳动争议仲裁委员会以其无正当理由拒不 及25％的补偿金，法院予以支持。某劳务公司未为李女士缴纳失业保险费，致使李女士不能享受失业保险待遇，应当赔偿李女士的损失，故对李女士要求被告支付农民工 ...
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保险、2002年3月至2005年8月间的医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；8、2007年员工实际收入明细表，证明2007年原告的收入116244.56 、签到表、原告竞争上岗申请表，2010年5月劳动合同到期人员明细表、合同续签通知书、确认书、劳动合同终止证明及庭审记录等证据佐证。本院认为：本案 ...
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应以相对应的月份的应得工资为准。29、用人单位未提前三十日通知劳动者劳动合同到期终止，劳动者要求用人单位按照《劳动合同法》第八十七条规定支付赔偿金的 劳动者要求用人单位赔偿损失，劳动仲裁委或人民法院在确定赔偿额时，可参照《北京市失业保险规定》及相关政策文件的规定；劳动者因其档案丢失而向用人单位主张赔偿 ...
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成规模裁减人员，人员裁减方案要经企业职工代表大会讨论。凡不能依法支付解除劳动合同的经济补偿金并妥善解决企业拖欠职工债务的，不得裁减人员。国有大型企业一次性减员 巩固“两个确保”，不得发生新的拖欠。要积极稳妥地做好下岗职工出中心向失业保险并轨工作。完善社会保障体系的省级试点目前只在辽宁进行，其它地方要从 ...
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第二，为了便于保险人更为合理地组织社会经济活动，可以赋予保险人对投保人享受监督权。例如，在维护保险标的的安全方面，保险人对投保人有绝对支配权，投保人如不服从 和保险费率的制订权让位于主管机关，以杜绝保险人以企业利益代替社会利益，克服保险合同附合性的不足，体现基本条款和保险费率的公平性。 五、自由与约束 ...
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条例》、《住房公积金管理条例》等一系列行政法规、规章的规定，养老保险、医疗保险、失业保险等险种的保险费及住房公积金的征缴既是用人单位的义务，也是行政 上诉人赵丽梅系与被上诉人昆明百货大楼商业有限公司劳动合同到期引起的劳动争议纠纷，且上诉人赵丽梅是以其已经失业，准备再就业为由，提出要求被上诉人支付再就业 ...
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第二，为了便于保险人更为合理地组织社会经济活动，可以赋予保险人对投保人享受监督权。例如，在维护保险标的的安全方面，保险人对投保人有绝对支配权，投保人如不服从 和保险费率的制订权让位于主管机关，以杜绝保险人以企业利益代替社会利益，克服保险合同附合性的不足，体现基本条款和保险费率的公平性。五、自由与约束： ...
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条例》、《住房公积金管理条例》等一系列行政法规、规章的规定，养老保险、医疗保险、失业保险等险种的保险费及住房公积金的征缴既是用人单位的义务，也是行政 上诉人赵丽梅系与被上诉人昆明百货大楼商业有限公司劳动合同到期引起的劳动争议纠纷，且上诉人赵丽梅是以其已经失业，准备再就业为由，提出要求被上诉人支付再就业 ...
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损失：（1）用人单位故意拖延不订立劳动合同，即招用后故意不按规定订立劳动合同以及劳动合同到期后故意不及时续订劳动合同的；（2）由于用人单位的原因订立无效 比例实际缴纳的住房公积金、医疗保险金、基本养老保险金、失业保险基金在计税时应予以扣除。 （5）个人在解除劳动合同后又再次任职、受雇的，对个人已缴纳 ...
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