要求被告支付拖欠原告工资及押金10000元，并承担相应的赔偿，支付未签订劳动合同应支付补偿金18000元，并兑现承诺的年终奖12000元。 二、审理结果 一审法院 在校生利用业余时间勤工俭学，不视为就业，未建立劳动关系，可以不签订劳动合同。根据该规定在校生不是适格的劳动关系主体，故其与用人单位之间不能 ...
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，经被告人力资源部和总经理审核，同意试用。2007年 10月30日双方签订劳动合同，为期三年，自2007年10月30日起至2010年12月 30日止 懿作为普通劳动者加入劳动力群体。意见第十二条规定：“在校生利用业余时间勤工助学，不视为就业，未建立劳动关系，可以不签订劳动合同。”该条规定仅适用于在校生 ...
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，经被告人力资源部和总经理审核，同意试用。 2007年10月30日双方签订劳动合同，为期三年，自2007年10月30日起至2010年12月30日止 郭懿作为普通劳动者加入劳动力群体。意见第十二条规定：“在校生利用业余时间勤工助学，不视为就业，未建立劳动关系，可以不签订劳动合同。”该条规定仅适用于在校生 ...
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的信心往往摇摆不定，仿佛雾里看花、水中望月，容易陷入模糊化认识误区。一方面，许多在校生认为司法考试乃所谓天下第一考，难于上青天，通过率尽管稳中有升，但总体上还是极 有偿原则。但讲诚实、守信用的培训机构，在追求营利目的同时，也应该履行合同确定的义务，提供与所收取费用相适应的培训服务。况且目前司考培训机构 ...
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我国《劳动法》规定，禁止用人单位招用未满16岁的未成年人，原告与被告签订劳动合同时已经年满21岁，符合法律规定的就业年龄，具有与用工单位建立劳动关系的行为 业余时间勤工助学，不视为就业，未建立劳动关系，可以不签订劳动合同。但我们不能从该规定推导出在校生不具备劳动关系的主体资格的结论，该条规定仅适用于 ...
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上诉，维持原判。另查明，一、平顶山市教育局社会力量办学管理办公室证明，英才中学2006年前在校生人数其单位没有存档，2007年、2008年、2009年、2010年 收费一览表”中不能得出此数额的实际存在。三、本案中不论双方签订的合同属“联合办学”性质或属“房屋租赁”性质，其都约定有明确的履行期限。在 ...
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东方红初级中学应否向许修支付工资67500元及经济补偿金16875元的问题。根据合同的约定，与许修业绩相对应的年工资为90000元，平顶山东方红初级中学认为 教师子女），再审庭审中双方均认可2007年9月在校生人数为422人以上，上述事实证明许修完成了合同中约定的工作目标任务。平顶山东方红初级中学不能 ...
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.36元。反诉原告以反诉被告违约为由，要求解除与反诉被告之间签订的托管职校合同，并赔偿其损失80000元，原审法院认为，反诉原告违反法律规定，在主管部门 的场所、设施的租金，“承租”后查封期间财产的损失及赔偿在校生(老生)。原审法院既然认为该《托管合同》名为托管、实为出租，那么董伙生就没有理由要求校方 ...
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作为劳动者加入劳动力群体。意见第十二条规定：“在校生利用业务时间勤工助学，不视为就业，未建立劳动关系，可以不签订劳动合同”。该条规定仅适用于在校勤工助学的行为 工作的在校学生，也有可能建立劳动关系，因此，公司不要轻易与学生签订劳动合同，而应与其签订实习协议，协议中尽可能地明确双方的权利义务。否则，公司 ...
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16日出生，汉族，住广东省佛山市南海区丹灶镇高海海口村。系麦然开之长女，在校生。上诉人（原审原告）麦彩君，女，1991年10月6日出生，汉族，住广东省 ”）、麦然开、麦明德、谢松带、麦彩霞、麦彩君、麦彩虹因雇佣合同纠纷一案，不服广东省佛山市南海区人民法院（2007）南民一初字第1606号民事判决，向 ...
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