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答复,如此应付了事,我们该怎么办?对此,我们更有理由怀疑,山铝是不是在我们这部分人的连续工龄问题上,该按照现在的国家政策要求给我们办理连续工龄却没有 正式工人,不是临时工,从辞职当时至今,我们从没有得到过任何的补偿或待遇,不算连续工龄、没有任何补偿和待遇,这绝不符合《劳动法》等国家政策的规定!再说, ...
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合同到期,公司不再续约,合同上工资1620元,每天有加班,有加班费,现在工龄工资补偿问题,是按照合同上工资还是按照实际收入补偿?...
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今年我们厂进行了股权转让,法人代表换了,公司变成私人的了,原公司说承认我们的工龄,现在其他2个厂子还是原来的名字,公章也在,唯独没有我在的厂子了,请问 一个月工资还没有开给我们,保险也有1个月没交,我们可以以工资保险问题提出辞职要求补偿工龄吗?谢谢(另外,现在的工厂正在找个种理由刁难我们,想让我们主动 ...
//www.110.com/ask/question-1069670.html -了解详情
。于05年签的第一次合同.09年4月合同到期,单位不在续签并且在2月末给了我书面通知。我想知道如果我要找回实习期间的工龄及相应的福利待遇可不可以(5险一金)。相关的补偿有没有法律依据。根据新劳动法合同到期都应该得到什么补偿。如果工龄找不回来是不是失业金只能 ...
//www.110.com/ask/question-24174.html -了解详情
本人认为不属于社会招工范畴(与原单位于12月30日辞职)。 12月27日正式办理手续上班时,就原单位工龄可否接续问题问了人事经理,回答:只要社保继续缴了就不存在问题,也许大家都没想到要破产的一天。 2007年1月1日本人在聚酯厂正式顶岗,独立操作。1月中旬聚酯厂发调档 ...
//www.110.com/ask/question-77049.html -了解详情
我公司2007年成立于成都,2010年公司有大投资注入公司,于是成都变为了分公司,而深圳成为了总公司,并变更了公司名称。2014年3月,分公司整体搬迁至深圳,对不去的人进行补偿,我想请问补偿是按2007年到现在的工龄还是2010年到现在的工龄算?我从公司成立到现在搬迁一直在公司工作。...
//www.110.com/ask/question-2308107.html -了解详情
关于解除劳动关系的人员解除了劳动关系并获得一次性经济补偿(买断工龄)的被机关、事业单位重新录用或聘用后工作年限如何计算如果工龄是连续计算了,纪检机关让我退经济补偿,合理吗?有什么依据?谢谢...
//www.110.com/ask/question-1696266.html -了解详情
我叔叔,2007年在农行买断工龄,当时由于他名下有一笔贷款没有还清,单位就不让他在买断协议上签字,也不让他回去上班,事情到现在也没有解决,我们在2012年自己从社保办理了退休,现在希望单位补偿从2007年到2012年的工资,在法律的范畴内,会否支持这个诉求?我们还可以获得哪些 ...
//www.110.com/ask/question-2474055.html -了解详情
我们在公司工作6年了,今年12月公司出现问题,不做啦,公司员工都拿到啦工龄补偿,就是没有给我们销售的,但是公司财务员已经也结算出来我们的工资单,我们都有单在和企业的合同终止书在手上,其他都给啦,就是不 ...
//www.110.com/ask/question-2126585.html -了解详情
我母亲是在医院工作了32年,于93年向单位提出病退,但卫生局不同意,说我母亲未到退休年龄,但当时我母亲的工龄已达到32年,我母亲为了治病便提出了辞职,由于当时没有什么社保,单位就只解决了一年的工资一千多元,到现在我母亲也没有退休工资,想咨询下怎样为我母亲得到公正的补偿,我母亲现63岁。...
//www.110.com/ask/question-645292.html -了解详情
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