低于国内标准的，公司按国内一次性伤残抚恤金赔偿标准予以补齐。 2003年3月6日，宣玲委托广远公司办理唐振康工伤死亡向保险公司索赔事宜。 2003年4月16 十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。”按二十年的广州市2004年度城镇居民人均可支配收入计算，死亡赔偿金为337 ...
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的工资标准又不超过广州市职工平均工资，故原审法院对XX主张的受伤前本人工资3400元/月予以采纳。根据《广东省工伤保险条例》的有关规定，九级伤残的 由XX承担本案全部诉讼费用。XX上诉请求二审法院依法判令：1、改判X公司赔偿养老保险损失14880元；2、维持解除双方劳动关系、支付经济补偿金8500元、 ...
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的法律责任形式，才能对保护劳动者生命安全有所作为。 此外，非法用工单位工伤死亡和伤残赔偿标准的差额存在不科学性。劳动部非法用工单位赔偿办法第5条规定：“一次性赔偿金按以下标准支付： 的为赔偿基数的4倍，八级伤残的为赔偿基数的3倍，九级伤残的为赔偿基数的2倍，十级伤残的为赔偿基数的1倍。”第6条规定：“ ...
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律师。 委托代理人廖建文，男，1979年1月25日出生，汉族，住广东省广州市滨江东路500号大院。 被上诉人(原审被告)霍汝汉，男，1971年7月12日出生 是以十级伤残标准计算残疾赔偿金，而不是按工伤认定的九级伤残标准计算残疾赔偿金，所以，被上诉人依法应当对因计算标准不同而产生的差额部分再予以赔偿， ...
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收入的情况下才能成立，如果不存在收入减少的情况，也就不存在误工费的赔偿问题。 例如：李某为广东省广州市某水产公司的业务员，负责送货工作。有一天早上，他驾车去给 等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资，十级伤残为6个月的 ...
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8、评残费500元。9、精神抚慰金。由于原告受到的伤害被评定为十级伤残，因此，给原告造成了内心痛苦，故原告所要求的精神抚慰金，原审法院酌情 物流有限公司的一份租赁合同就免除广州市定一物流有限公司的连带赔偿责任是错误的。三、有关赔偿费用数额的计算不足。误工费应按土木建筑业的标准进行计算；交通费225。8 ...
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1971年11月20日出生，汉族，原住湖北省随州市南郊区编钟乐酒厂，现住广东省广州市天河区中山大道旭景家园旭景街40号商铺。 委托代理人李文利，广东南方 一次性工伤医疗补助金。本案中，上诉人因工受伤被鉴定为十级伤残，依法享受工伤保险待遇，被上诉人不能解除双方的劳动合同关系。由于上诉人自受伤后一直休息而 ...
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标准时，也贯彻了这一理念，因此工伤与其他人身损害赔偿标准相比，工伤伤残的标准要求比较低，评定的级别高。 第二，借鉴其他地区的办法，如广州市即在公、检、法、 承担相应加重的经济惩罚，于现阶段的刑罚理念不符。 总之，在目前除工伤外的人身损害伤残赔偿案件，适用交通事故伤残赔偿标准是可行的，科学的。（邓永富）...
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，住广东省广州市花都区新华镇金都路7号金华花园F座823房。 上诉人佛山市南海区平洲平南广和兴五金铜厂因与被上诉人蒋勇军工伤事故损害赔偿纠纷一 请求2730元，未超出标准，原审法院予以支持；被告医疗期为8个月，原告应支付被告停工留薪期间的工资为：1323×8=10584元；被告属于十级伤残，原告应计发 ...
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。委托代理人李惠霞，女，1982年5月12日出生，住广东省广州市广东行政学院学生区2001级法学系专科。被上诉人(原审被告)王子超，男，1973年9月25日 工伤。同年7月23日，佛山市劳动能力鉴定委员会评定被告为十级伤残。双方为工伤补偿问题协商不成，被告便于2004年7月28日向佛山市顺德区劳动争议 ...
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