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公司给予超负荷工作,要求周末加班完成,可以拒绝周末加班?公司还威胁说,完成就不要上班了,而且责任全在,是这样??1直以来,我们加班都没有换休和加班费!...
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,故向上级主管说明此原因,加班,但公司告知,最近的加班就算为正常上班,如若就按旷工处理,您觉得公司这种做法合法可不可以向当地部门申请劳动仲裁呢 ,最近的加班就算为正常上班,如若就按旷工处理,您觉得公司这种做法合法可不可以向当地部门申请劳动仲裁呢?希望可以尽早得到您的答复,谢谢!...
//www.110.com/ask/question-2299898.html -了解详情
安排了加班,又能证明已支付员工加班工资的,一定要尽快和员工签一个协议,确认以前的工资是包含加班费在内的。否则的话,员工离职以后可以告用人单位,要求支付加班费、经济补偿、年休假工资等,用人单位往往是承担起的。 北京劳动争议律师关于加班费典型问题的解答: 咨询:我们公司没有打卡考勤制度 ...
//www.110.com/ziliao/article-194889.html -了解详情
中秋国庆八天假期间正常上班,除去9月30日,10月1、2、3日之外的几天每人才可以轮休两天,问过财务,说国庆上班除了物业部人员有加班工资外,我们其他部门 发佣金而恼火,所以准备辞职。有跟经理口头提过。所以,干脆中秋国庆就上班,在家休息,反正又没加班工资也没三倍补偿更没补休,干嘛要。 ...
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你好,是深圳一工厂作业员。上个月15号星期天,没有加班,周一才了之后线长开了一张罚款单给签了,当时线长也没有说打了旷工。月初签考勤发现那一天给打的旷工,请问星期天也能打旷工?上个月只有那一天加上月底转班放假没有上班,平时的正班上满了...
//www.110.com/ask/question-2160163.html -了解详情
,说是锻炼,和部门领导说想做那份工作,可他说他的部门其它岗位缺人,所以想辞职,可以劳动局仲裁 我们每 个星期六都上班。。。但是属于加班。。。如果劳动仲裁他的话。。公司会会说是上班期间做其它的事了。。。如果辞职。。他们会要提前一个月打 ...
//www.110.com/ask/question-155499.html -了解详情
扣了钱,想请问这样合理合法。谢谢 补充: 如合法,可根据那条法律条款申请劳动仲裁这个是周五晚上临时加的任务,周一早上就要交,说是如果周末加班就就算没完成绩效,扣的是绩效工资.如果非要扣钱,可以到那个部门反映帮解决呢,谢谢...
//www.110.com/ask/question-1030900.html -了解详情
在和他生活的十几年里一直受婆家的气,没有一个人正眼看过,每年吃年夜饭碗永远是来洗,就算是那天加班也得过来把碗洗掉,结婚后的工资一直是上交给 丈夫的他说什么就做什么,他说喜欢娘家人可以七年回去,他说喜欢在外面参加同事聚会 02年他下岗在家待业至今都未出去工作家里的开销都 ...
//www.110.com/ask/question-2063579.html -了解详情
得批准过后一直以工作繁忙为由拒绝员工的年假申请且法定节假日加班只以补修代替从未支付过加班费;公司在5月16日对公平公正的处分,并以此为由克扣5月份的 歪曲本人离职的事实。6月5日部门经理通知6号不用来上班了,公司未按照劳动合同的约定让提前办理离职手续。请问可以怎么申请劳动仲裁及补偿金呢...
//www.110.com/ask/question-1038872.html -了解详情
加班,最多时候没月都能休息,医生讲病因就是身体长时间透支,免疫力低下,作息时间规律,属于传染病,向以上所述容易感染,请问可以做伤残鉴定?...
//www.110.com/ask/question-434705.html -了解详情
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