27日共计12个月工资，即12个月×5800元/月工资）。1、 法律依据：《工伤保险条例》第三十三条规定，“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤 国内首个判定企业不按员工实际工资投保属违法，在全国极具典型意义。此案例全文在第一次开庭时已书面提交给仲裁员，因文章很长，此处略。 B、煤矿 ...
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习文的人身损害赔偿责任。”是在推卸责任。1、本案是工伤事故而不是产品质量事故；本案适用的法律是工伤保险条例及其相关的法律法规而不是产品质量法；本案赔偿的范畴是工伤 被绞断。这是典型的电源供电故障而不是机械故障。3、通读《股权确认书》全文，唐耀武是以投入的机械设备入伙的。因此，从唐耀武把该机器投入到原告 ...
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