中的市统计局统计数据，2004年我市职工的平均工资为13465元。(三)各县(市)单位应缴纳残疾人就业保障金的计算公式：单位应缴纳的保障金＝(单位职工总人数×安排 缴纳的部分按日加收5‰的滞纳金。第十六条规定，对拒缴残疾人就业保障金的单位，由县级以上劳动和社会保障部门责令其限期改正，补交应当缴纳的 ...
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。 残疾人就业保障金是指安排残疾人达不到规定比例的用人单位,按照年度差额人数和上年度本地职工年平均工资计算应交纳用于残疾人就业的专项基金。 交纳残疾人就业保障金的计算公式为:残疾人就业保障金=(用人单位职工总数×1.6%—用人单位已安排残疾人职工数)×统计部门公布的上年度当地职工年平均工资额。 第 ...
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年度差额人数和上年度本地职工年平均工资计算应交纳用于残疾人就业的专项基金。 交纳残疾人就业保障金的计算公式为:残疾人就业保障金=(用人单位职工总数1.6%用人单位已 缴款通知书》。 用人单位应当按照缴款通知书确定的缴款数额和期限缴纳残疾人就业保障金;逾期不缴或者不能足额缴纳的,从滞纳之日起按日加收应 ...
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滞纳金。”修改为:“除经批准予以缓、减、免的单位外,在地税部门缴纳残疾人就业保障金的用人单位,未按时缴纳的,从9月1日起,按日收取5‰的 差额人数和上年度本地区职工年平均工资计算应交纳用于残疾人就业的专项资金。交纳残疾人就业保障金的计算公式为:残疾人就业保障金=(用人单位职工总数×1.5%-用人单位已 ...
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联合会负责组织实施。发展改革、劳动保障、人事、财政、统计、地税、金融等部门按照各自职责，密切配合，共同做好按比例安排残疾人就业工作。市、县(区) 人数和上年度本地区职工年平均工资计算应交纳用于残疾人就业的专项资金。交纳残疾人就业保障金的计算公式为：残疾人就业保障金=（用人单位职工总数×1.5%－用人 ...
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1人的单位，可以吸纳1名残疾人就业或者缴纳残疾人就业保障金。残疾人就业保障金计算公式为：（上年末单位从业人员总数×规定应安排残疾人就业比例－单位已安排从业残疾人员 等。任何部门不得平调或者挪作他用。关联法规：国务院部委规章（1）条第十七条残疾人就业保障金属政府性基金，应上缴国库，纳入财政预算管理。各级 ...
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的相关资料。第十一条安排残疾人就业达不到规定比例的单位，每年度必须缴纳残疾人就业保障金。按规定比例计算，应当安排就业的残疾人不到1人的单位，可以 劳动就业管理机构经费开支和直接用于残疾人就业工作的其它开支。任何部门不得平调或者挪作他用。第十七条残疾人就业保障金属政府性基金，应上缴国库，纳入财政预算管理 ...
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的相关资料。第十一条 安排残疾人就业达不到规定比例的单位，每年度必须缴纳残疾人就业保障金。按规定比例计算，应当安排就业的残疾人不到1人的单位，可以 就业管理机构经费开支和直接用于残疾人就业工作的其它开支。任何部门不得平调或者挪作他用。第十七条 残疾人就业保障金属政府性基金，应上缴国库，纳入财政预算管理 ...
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就业保障金的计征标准为市统计局公布的全市上年度职工年平均工资的100%。计算公式：（用人单位在职在岗职工数×1.5%－用人单位已安排残疾职工数）×（ 12月份缴纳社会保险金名单及单位职工工资表复印件等。第十六条残疾人就业保障金属政府性基金，统一纳入财政预算外管理，经市政府批准，专项用于下列开支：补助 ...
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。”作为该条第二款。将第二款修改为：“残疾人就业保障金计算公式为：(上年末单位从业人员总数×规定应安排残疾人就业比例－单位已安排从业残疾人员数)×统计部门公布的 平调或者挪作他用。” 十三、将第十七条和第十八条合并修改为第十七条：“残疾人就业保障金属政府性基金，应上缴国库，纳入财政预算管理。各级残疾人 ...
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